银行招聘财会试题(找一些银行历年招聘考试的笔试题目,金融类和会计类基础的.)

1.找一些银行历年招聘考试的笔试题目,金融类和会计类基础的.

中国银行业监督委员会派出机构考试内容！（4月9号在北京，西安，沈阳，广州，上海的统一考试）我把选择和填空题回忆一下 1世界三大经济组织除了国际货币基金组织，世界银行还有______. 2东南亚金融危机是从____国家开始爆发的. 3我国从____年不良资产率第一次降到一位数. 4银行监管的目标是_______. 5商业银行是吸收____发放贷款办理_____的机构. 6会计的六个要素资产，负债，所有者权益，____，_____，利润. 7行政公告是____________________________. 8商业银行也客户的交往原则是___，自愿，_____的原则. 9巴塞尔协议最低资本充足率____，其中核心资本_______. 10票据分为汇票，____，支票. 11经济资本又称________. 12会计报表包括资产负债表，____，利润表. 13银监会要向社会公布商业银行的资产负债表，_____，_____，等信息. 14商业银行应该在______基础上对会计信息进行汇总，做好会计报表. 15我国试点资产证券化的两个银行是______，________. 16QFII的意思是指______________. 17公共产品由政府，准公共组织，_______来提供. 18股东拥有_____，参与重大决策，_____的权利. 选择题 1股票市盈率是指？ 2中间业务的好处有那些？ 3金融衍生工具有那些？ 4在WORD中插入表格，那些论述是正确的？ 5超过25%的比率，银监会将按什么机构来监管？ 6什么样的人不能从事商业银行的管理？ 7下面有哪些是金融监管机构？ 8国际会计公认的准则有哪几个？ 9商业银行授信的范围？ 10银行风险管理的内容？ 11成为监管者必须具备什么条件？ 12法人的分类？ 13成立商业银行最低的注册资金是多少？ 14商业银行在一个会计年度几个月内向银监会提供经营情况？ 15银监会不能监管的机构有哪些？ 16我国银行可以经营的业务有哪些？ 17是哪个机构提出来的？ 18什么样的合同是无效的合同？19我国现在形成了什么样的汇率制度？20某个会计活动反映了会计的什么原则？ （谨慎原则）！ 总共40个！.我只能想起38个！大家帮忙再想想还有哪些？好吗？另外我同学说好象他看过翻译的原文.大家能帮忙找一下吗？ 简答题监管岗：1、我国银行业面临的风险是什么？ 2、银行审慎经营原则的内容是什么？法律岗：1、我国处理问题银行都有哪些法律和依据？2、加入WTO对我国银行立法的影响？统计分析岗；1、泊松分布的特征是什么？举几个生活中的例子。

2、我国商业银行在风险应用管理方面存在的问题？（反正是关于风险管理的）会计岗：1、我国会计体系的框架是什么？2、美国《***82年（班德斯—德鲁斯）会计法案》的原则和内容是什么？计算机岗：1、LINUX的特征、体系和功能？2、主要有哪些网络攻击手段？综合文秘管理岗：1、怎样完善银行业的内控机制？ 2、银行业从业人员的职业操守是什么？第四大题：论述题，二选一，600-800字1、谈谈国际化银行应具备的特征？2、结合新农村建设，谈谈如何完善农村金融服务体系？第五大题：英译汉（关于政府在银行业监管中的角色和作用）中国工商银行笔试部分考题 一、单项或多项选择 1、现金出纳员从银行提取现金之后，应做什么记账凭证 A、现金收款凭证 B、现金付款凭证 C、银行存款收款凭证 D、银行存款付款凭证 2、我国确定人民币储蓄利率的机构是： 当然是中国人民银行，其他选项我忘记了 3、IP电话是通过什么传输的 A、INTERNET B、TCP/IP网络 C、普通电话线 4、下列机构哪个没有行政处罚权 A、国家税务总局 B、太原市公安局 C、国务院办公厅 D、中国人民银行 5、商业银行实行基金托管后，那种投资方式带来的机遇最大 A、养老基金 B、产业投资基金 C、封闭性投资基金 D、开放性投资基金 6、巴塞尔协议规定的资本充足率 8%，其他的不写了 7、为了保证存款人的利益，规定（）都不允许单位和个人进行查询、汇 划，除了特殊规 定的之外 A、个人存款 B、单位存款 C、任何存款 D、合法存款 8、公民的权利和义务具有哪些主要特点 A、权利和义务的广泛性 B、权利和义务的现实性 C、权利和义务的平等性 D、？ 二、英译汉 大概意思是：高层主管的决策往往不是按照CLASSICAL模式进行的，例如 TARGET\ASSESSI NG PROBLEM\DECISION等等，而是通过一种VAGUED"INSTITUTION"进行 的 许多的WRITERS ON MANAGEMENT认识到了经理人往往通过直觉进行决 策，，但是对直觉的 定义却不是一致的 某些人认为直觉和RATIONALITY是对立的，而另外一些人认为直觉就是做 出CAPRICIOUS的 选择 三、汉译英 上海是世界上最大的海港城市之一，在过去她就是远东地区的经济、金 融、贸易中心。 随着颇具规模、现代化的浦东新城在浦江对岸兴起，上海成为推动中国经 济增长的重要 力量，并且带动了中国沿海地区的发展。

世界关注中国，世界关注上海 四、作文 郭沫若先生应约为某个杂志写了一首纪念十月革命35周年的诗歌，诗歌的 立意很好，但 是在文笔和其他方面就不尽人意了，年轻的编辑非常为难，在请示了领导 之后，她去郭 沫若那里，郭沫若非常热情的接待了她，并且说“这是我的败笔之作，应 该修改“ 根。

2.银行招聘考试会计高频考点有哪些

在银行招聘笔试中，会计知识主要涉及以下内容：会计学总论，会计账户与复式记账法，会计凭证，会计账簿，财务会计报告等。

首先，会计学总论涵盖了：会计的定义，会计基本假设，会计信息质量要求，计量属性，记账基础，会计要素与会计等式。这些都是会计的基础，最重要的有会计的定义，它是指会计是以货币作为主要计量单位，对经济组织的经济活动进行连续，系统，全面的核算和监督的一项经济管理活动。

其中，常考的关键词有货币，核算和监督，它们是会计的两大基本职能，除此之外，会计还有四项新职能：控制经济过程，分析经济效果，预测经济前景，参与经济决策。会计主要有6大会计要素，反映财务状况的是资产，负债，所有者权益；反映经营成果的是收入，费用，利润，这六大要素既是基础，也是重点所在。

其次，账户与复式记账法主要掌握以下内容：会计科目与账户之间的关系，科目是账户的名称，以及借贷记账法的记账规则：有借必有贷，借贷必相等。这是会计的精髓，贯穿始终。

再次，从会计凭证到会计账簿，再到财务会计报告，这是属于会计的基本流程，可以简称为证账表。对于凭证和账簿，考试中一般涉及较少，主要考点有如下：凭证和账簿的种类，例如：凭证可以分为原始凭证和记账凭证。

还有就是原始凭证在填制时需要注意的事项，例如：大写金额写到元或角时，后面需加整或正字。财务报告这一部分主要是重点掌握三大主表：资产负债表，利润表，现金流量表，掌握它们的定义，格式，填制方法等。

如资产负债表的定义就是一个明星考点：资产负债表是指反映企业在某一特定日期财务状况的会计报表。利润表的明星考点是三大利润之间的区别：营业外收支不会影响营业利润，但会影响利润总额以及净利润，所得税只影响净利润。

最后，除了掌握了上述银行招聘考试中会计的重点知识外，要想顺利通过银行招聘，还得不断学会运用这些专业知识与理论，把它们付诸于实践，不过在这之前，这些专业知识必须得掌握牢固。以上内容仅供参考。

3.人民银行会计类笔试都考什么内容

1、我参加过人们银行的招考，记不清是专招会计还是招财经大类的。

2、基本上是金额知识，反而会计很简单，初级会计的水平，没有系统学过金额原理根本不会作，而且大题居多。

3、现在很多单位专业课考试都不通知大纲，其实同样是会计，理工科院校的会计和财经院校的会计侧重点是很不一样的。

中国人民银行：

中国人民银行（The People's Bank Of China），简称央行，是中华人民共和国的中央银行，中华人民共和国国务院组成部门。在国务院领导下，制定和执行货币政策，防范和化解金融风险，维护金融稳定。

1948年12月1日，在华北银行、北海银行、西北农民银行的基础上合并组成中国人民银行。1983年9月，国务院决定中国人民银行专门行使中国国家中央银行职能。1995年3月18日，第八届全国人民代表大会第三次会议通过了《中华人民共和国中国人民银行法》，至此，中国人民银行作为中央银行以法律形式被确定下来。

中国人民银行根据《中华人民共和国中国人民银行法》的规定，在国务院的领导下依法独立执行货币政策，履行职责，开展业务，不受地方政府、社会团体和个人的干涉。

4.中国人民银行校园招聘会计专业考试内容有哪些

1、报考人民银行经济金融、会计、法律、计算机、管理、统计、英语类专业职位。考查科目有，专业科目考试和行政职业能力测验

2、2018中国人民银行校园招聘会计专业考试内容需要考行测和会计专业；

3、人行的会计知识考试难度不大，但是面要求很广，大都是中级财务会计的知识，还会在涉及初级会计等一些基本的东西都要求知道，同时还有财务管理和经济法，还在证券投资学的东西也可能会涉及；

4、人行会计专业知识面比较广，要求考生的主观意识比较强，扎实的基础知识和专业知识，并能对相关的知识有深刻的理解

5.求中国人民银行考试题（会计类）~

人行考试还是很难的，会考察到很多方面，不管是会计，国贸或者期货，证券的，还从微观题目考察宏观现象，不容易啊.因为涉及到的知识太多，具体哪本书，我不好给你说.只有给你找点题了.

这里有部分题还有面试经验供你做参考，加油吧

06和07年的

补充下，06的问答题是：考察会计政策和会计估计问题

2008年的 .cn/bbs/viewthread.php?tid=151223&extra=&page=1

希望能帮到你

.cn/bbs/viewthread.php?tid=21248（这个是经经济金融类的笔试和面试总结）

6.银行招聘考试的时候考的题都是什么题

银行招聘考试内容一般由几大模块组成，大体有行政职业能力测试，外语，银行专业知识，综合知识，性格测试以下五种：

(1)行政职业能力测试：几乎所有的银行笔试内容都包括行政职业能力测试，其具体题型和难度与公务员考试中的行测大体一致。

(2)外语：多数银行的笔试内容都包括外语，语种一般为英语。考试题型、题量及难度每个银行都不太相同，题型主要包含单选、阅读以及完型；题量中行较大（共100道），建行、农行（四篇阅读共20道）及其他银行较小；难度中行及建行相对较大，其他行相对较小（约四级难度）。个别银行不考外语，也有个别银行（邮储）会将外语部分分为英语、俄语、日语以供不同语种考生选做。

(3)银行专业知识：几乎所有银行的笔试内容都包含银行专业知识，题型基本以客观题为主。这里所说的银行专业知识主要包括两个方面，一部分是银行、金融方面的基础知识；一部分是所报考银行的相关知识（譬如该银行的发展历史、主要产品、经营理念等等）。

至于综合测试和性格测试只有部分银行的笔试内容会考到，综合知识常见的内容主要包括会计基础知识、法律基础知识、经济基础知识、政治基础知识、计算机基础知识以及科技文化历史方面的常识等等。

而性格测试题型全部为单选。笔试包含性格测试的银行主要有工行、建行、农行。性格测试内容较为简单，主要是考察考生的性格是否适合银行的工作、是否实事求是等等，这部分内容比重较小，对最后的结果影响不大，一般按照实际情况回答即可。

第一部分：大综合（时间2小时40分钟）

1.专业知识：单选40题（0.5分）；多选30个（1分）；

2.英语：三篇阅读共15题

3.行测：60题（0.5分）数量关系、图形推理、言语理解、资料分析

第二部分：性格测试，时间20分钟，200题

共180分钟