集体福利计入哪个(集体福利设施建设走什么)

1.集体福利设施建设走什么会计科目

职工集体福利设施使用年限在一年以上，单位金额较大的可以进入固定资产科目，借：固定资产——xx设施 贷：现金（或银行存款），如果使用期较短价格也较低的直接进入管理费用：借：管理费用——职工福利费 贷：现金（或银行存款）。

管理费用中福利费是指管理人员应支付的福利费，而制造费用中的福利费是指生产工人应支付的福利费，还有产品销售费用中也有福利费，那是销售人员应支付的福利费，内容一般包括职工的伙食费、医药费、节日礼品发放等 .管理费用中的职工福利费是管理部门的福利，期末结转入本年利润。

2.福利费应计入什么会计科目

一.如果单位执行了新会计准则：

(1)发给员工过节费做

借：应付职工薪酬--职工福利

贷：库存现金

(2)月末，要进行分配

借：管理费用/制造费用--福利费

贷：应付职工薪酬--职工福利

(3)结转损益时

借：本年利润

贷：管理费用--福利费

福利费是企业按照工资总额的14%提取，主要用于职工的医药费，医护人员工资，医务经费，职工因公负伤赴外地就医路费，职工生活困难补助，职工浴室，理发室，幼儿园，托儿所人员的工资的费用。

二.如果执行原企业会计制度，福利费可以提取，也可以不提取。

(1)如果提取，按以前会计分录做。

(2)如果不提取，发生的福利费支出，直接计入"管理费用/制造费用--福利费"科目。