小规模个税应填哪个(个人所得税计入什么)
1.个人所得税计入什么会计科目
计提工资时
借：管理费用-工资
制造费用-工资
贷：应付职工薪酬
发放时
借：应付职工薪酬
贷：银行存款
库存现金
应交个人所得税
缴纳时
借：应交个人所得税
贷：银行存款
扩展资料
个人所得税（personal income tax）是调整征税机关与自然人（居民、非居民人）之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。
英国是开征个人所得税最早的国家，1799年英国开始试行差别税率征收个人所得税，到了1874年才成为英国一个固定的税种。
个人所得税的纳税义务人，既包括居民纳税义务人，也包括非居民纳税义务人。居民纳税义务人负有完全纳税的义务，必须就其来源于中国境内、境外的全部所得缴纳个人所得税；而非居民纳税义务人仅就其来源于中国境内的所得，缴纳个人所得税。
参考资料：百度百科——个人所得税
2.小规模纳税人交个人所得税需要做账吗?
小规模纳税人，是需要缴纳个人所得税跟社保的。
一、只要小规模纳税人雇佣员工，就要按个人所得税法计算员工工资薪金所得应代扣代缴个人所得税金额，并于每月代扣代缴，申报。否则，要对企业处以少代扣代缴税款1倍以上3倍以下罚款。
二、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制性的特点，用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。
3.如何填写应交个人所得税的会计分录和计算如下
个人所得税的计算的概述：
工资、薪金所得
1.工资、薪金的界定
工资、薪金所得，是指个人因“任职或者受雇”而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。
2.计征方法：按月计征
3.计税依据
(1)以每月收入额扣除费用3500元后的余额，为应纳税所得额。
(2)在中国境内的外商投资企业和外国企业中工作取得工资、薪金所得的外籍人员，应聘在中国境内的企业、事业单位、社会团体、国家机关工作的外籍专家，和在境外任职、受雇取得工资、薪金的在中国境内有住所的个人，以每月收入额扣除费用4800元后的余额，为应纳税所得额。
4.税率：适用3%~45%的七级超额累进税率
5.应纳税额=（每月收入额-3500元或4800元）*适用税率-速算扣除数
6.全年一次性奖金
(1)纳税人取得含税全年一次性奖金计算征收个人所得税的方法
(2)雇员取得除“全年一次性奖金”以外的其他各种名目奖金，如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等等，一律将全部奖金与当月工资、薪金收入合并，计算征收个人所得税。
4.小规模纳税人账户的会计科目都有哪些
小规模纳税人也执行企业会计准则（制度），涉及的会计科目主要看你是什么行业的，基本科目都一样，有些科目如生产成本，商业企业基本不用设置该科目；有的科目名称有差异，如工业用“物资采购”，商业用“在途物资”，有的费用科目商业企业可不设置，如管理费用，商业只设置“营业费用”即可，等等， 但没有本质区别。
具体设置哪些会计科目，提供个参考：2011年最新会计科目表顺序号 编号 会计科目名称 会计科目适用范围一、资产类1 1001 库存现金 2 1002 银行存款 5 1015 其它货币基金 12 1122 应收帐款 21 1231 其它应收款 28 1401 材料采购 30 1403 原材料 32 1406 库存商品 36 1412 包装物及低值易耗品 43 1501 待摊费用 54 1601 固定资产 55 1602 累计折旧 59 1606 固定资产清理 二、负债类84 2202 应付帐款 86 2211 应付职工薪酬 87 2221 应交税费 90 2241 其他应付款 四、所有者权益类115 4001 实收资本116 4002 资本公积117 4101 盈余公积119 4103 本年利润120 4104 利润分配 五、成本类122 500 生产成本123 5101 制造费用六、损益类129 6001 主营业务收入135 6051 其他业务收入142 6301 营业外收入 143 6401 主营业务成本144 6402 其它业务支出145 6405 营业税金及附加155 6601 销售费用 156 6602 管理费用157 6603 财务费用160 6711 营业外支出161 6801 所得税162 6901 以前年度损益调整。
