一、优化工作环境 创新工作机制各级党委的重视是加强妇联基层组织建设的关键。
各级党委要把包括妇联的基层组织建设摆上重要议事日程。要把妇联基层组织建设,纳入基层党组织建设、基层民主政治建设的统一规划,纳入政府妇女儿童工作委员会监察评估考核体系。
形成 “党委领导,政府支持,妇联牵头,各方参与”的良好格局。妇联应进一步加强了机制创新。
建立妇女代表联系制、项目化运作机制、农村妇代会直选制和城市社区妇联组织直选制、分级管理评估机制以及妇联基层组织与工会女职工委员会互相配合、互相支持的协调机制等,从组织上保证妇联基层组织切实履行“联系妇女、宣传妇女、代表妇女、服务妇女”的职责,充分发挥党和政府联系妇女的桥梁纽带用。二、巩固基础阵地 创新组建模式。
要适应产业结构调整和城市管理体制的改革,妇联不仅仅是将传统的居委会妇代会改建为社区妇联,更要将社区居住妇女和驻区单位妇女中有影响、有号召力、热心妇女工作的优秀妇女吸纳到组织中来,再依靠她们去团结凝聚街道社区广大妇女群众,促进了资源共享,共驻共建,服务社区。根据市场经济体制下妇女社会阶层、群体流动、就业格局等新的变化,妇联应当因地制宜,培育发展跨单位、跨行业、属地化、非行政化的基层妇女组织,创新组建模式。
组织形式灵活,既有协会、研究会、学会、联谊会、俱乐部、沙龙,也有文体团队、工作站、研究中心、培训中心、妇女学校等。既有按照行政区划层次建立的地方各级妇女组织,也有大批活跃在城市和农村社区的基层妇女团体。
组织功能多样,既有农村妇女种养殖协会、农村女能人协会等农村妇女经济合作组织和女性人才促进会、女大学生成才研究会、妇女研究会等研究型组织,还有时尚女性俱乐部、文体团队沙龙等联谊型组织和妇女发展指导中心、法律援助站、志愿者组织等服务型组织,以及妇女学校、家长学校、女子技能培训中心等教育型组织。这些妇女组织联系对象广泛,基本上覆盖各行业、各界别妇女,特别是把传统妇联组织难以覆盖到的新经济组织和新社会组织中的女性,以及没有单位管理的妇女组织了起来,带领妇女发展,成为发挥妇联作用的前沿阵地。
三、加强能力建设 创新工作载体队伍建设是基层组织建设的核心,能力建设是队伍建设的根本。我们应当从基层女农民技术员、巾帼科技致富带头人、返乡创业女性、驻村女大学生、下岗女工以及退休女领导干部中充实了大批优秀女性到基层妇联领导岗位;通过对妇联基层干部实行竞争上岗和直接选举,加强班子建设。
载体的创新是激发组织活力的重要途径,是能力建设水平的集中体现。妇联基层组织应当因地制宜,不断增强组织影响力、凝聚力和活力。
进一步解放思想,更新观念,进一步完善创新组织形式、工作方式、工作内容,进一步履行组织职能、强化组织功能,提高妇联基层组织建设整体水平的任务依然艰巨,调整巩固、创新发展依然是今后我们妇联基层组织建设的重要内容。
充 分发挥妇联组织在广大妇女中的桥梁、纽带和引领作用,将工作 的着眼点放在提高广大农村妇女综合素质、引导失地妇女创业就 业、构建农村和谐社会中。具体来说就是围绕妇女需求,发挥职 能作用,服务失地妇女。 一、围绕妇女发展需求,强化培训,积极推动失地妇女就业 创业 相对城市下岗职工, 农村妇女自身素质方面存在着弱势和不 足, 企业大多不愿招用失地农民。 针对这一情况, 实施 “失 地妇女素质提高工程” ,从仪态仪表、生活习惯、纪律观念入手, 通过讲座、参观、典型报告等方式,帮助她们一步步实现从农民 到城市居民的转化,实现从家庭主妇到企业职工的转化。
对创业就业妇女进行大张旗 鼓的表彰,几年来,评选表彰了近百名致富女能手,发挥了典型 引路作用。 二、围绕妇女维权需求,加强普法宣传,建好妇女之家,抓 好信访代理,切实维护好失地妇女各项合法权益。
以“双创”政策统领转城 村工作全局,在“双创”的一系列惠农政策中,包涵了转城农民 就业创收的各项奖励规定、技能培训的具体扶持措施和区内农民 子弟升学深造的奖励标准。在创建“五好村(社区)、”“五好家 庭”方面,特别把“无特殊原因子女未完成九年义务教育”列为 一票否决指标,体现了政策体系中对未成年人受教育权利的保 护。
培训有期,感悟无限。这次为期四天的培训,简短而充实,紧凑而活泼。整个安排去繁就简,顺利流畅,使姐妹们在寓学于乐中轻松度过。我想,这也是培训的目的之一吧?通过这样的培训,可以把众姐妹们集合起来,在共同的学习中凝聚在一起、更——感受在一起。
培训中,上海市妇联的黄志瑛部长就巾帼文明岗的创建工作谈了经验做法;上海市巾帼园的总经理周珏珉以“善用五商智慧,打造文明团队,争当聪慧的职业女性”给我们全体姐妹们上了一堂生动的女性创业课,同时,也诉说了一个女性从最基础的工作做起,日积月累、点石成金的成功范例。这让我们深刻的体会到,人生会有多么不平凡的经历,而经历又是一笔多么丰厚的财富!有了这笔财富,人生的意义不是更加非凡?人生的创意不是更加的无限?记得有一个关于头的说法——那就是,在中国,一定要看的是——北京的城头、南京的石头、上海的人头。。。当然,这有调侃的意味,但也同时说明了在这个人头攒动的上海,想成就一番事业的不易。一个女人,摸爬滚打,几经风雨,不但在男人堆里成就了自己,而且也成就了自己的事业,这是一番大事业,更是一番大的、不平凡的事业,这是不是值得我们所有的姐妹们为之动容,为之感慨,并为之骄傲?(其实很想说一句:周总,你真棒!)
物竞天择,适者生存。“让管理融于服务,让服务成为快乐”这是明华人的快乐宣言。明华物业是我们这次培训学习中要参观的一个实例示范点,主要以管理“中国馆”为己任。我呢,也有幸在这次参观交流中以无障碍的方式进入到中国馆内,了了去年“来世博而无缘看中国”的遗憾。在感受着中国馆宏伟气势的同时,我也真实的感受了明华人团队的力量。在管理和服务中,明华人以坚韧战胜困难,以智慧化解矛盾,以精神支撑行动,以快乐调整心态,用自身的严谨、细腻和风范成功的保障了中国馆的管理和服务,这不仅是团队的魅力所在,也是明华人永恒的的骄傲吧?相信,明华人甜美的微笑已经深深的植入到了我们这些亲临其境、亲历服务的姐妹们的记忆中。是的,我是。。。如果说管理服务于中国馆是代表了国家的形象,体现了国家的庄严,那么,上海新世界的管理和服务就完全是另外的一种风格了,在这个完全商业化的团队里,服务人员每天面对的是跟各种各样的“上帝”打交道,其中的酸甜苦辣,应该是只有当事人才会深深地体味到吧?我想,是的。面对无数的'上帝”,新世界的服务团队以饱满的热情,真诚的服务赢得了信任和满意。他们在枯燥无味的重复里,依然把微笑当作自己的名片,用微笑传递着真诚,用真诚传递着温情,用温情实现着长久的收益。
人尽其才,才尽其用。轻轻敲醒沉睡的心灵,慢慢张开你的眼睛。。唱出你的热情,伸出你的双手。。让和风拂出的音响,谱成生命的乐章。这是姐妹们在前天晚上的联欢会上所唱的歌《明天会更好》。一场联欢,牵出了人才济济,姐妹们踊跃登场,一首首动听的歌曲,一颗颗雀跃的热心,一阵阵雷鸣般的掌声。。这又是一个团队的高潮,一群女性的力量——给我一个支点,我可以撬动地球。谁能说活在当下的女性,没有一番自己的精彩?在有了支点,有了舞台后,谁又能说不会让地球转动?不会活出女性的华章?
这次培训班的成功举办,得益于上海市妇联的大力支持,得益于巾帼园的全程安排,更得益于这是一个女性的团队,活跃于女性的舞台上。舞台上谱写着女性事业的艰辛、努力与成功,也谱写着事业女性的坚韧、智慧和优雅。
我们单位每年都在女职工中开展“巾国建功”活动和评比。女的优秀工作者,也会被授予“巾国建功”标兵等荣誉符号的。
“巾帼建功”这个名词是在1991年,全国妇联等12家部委在全国城镇妇女中开展的“发扬四有四自精神,为八五计划建功立业”(简称巾帼建功)活动中提出来的。
按照中央关于加强社会主义精神文明建设的部署,适应行业文明建设和妇女发展的需要,有的地市和企业在窗口行业推出了“巾帼建功”文明示范岗创建等活动。“巾帼建功”集体、岗位或个人是指在生产、经营、管理、服务等活动中,体现高度职业文明、经济效益,在本地区、本行业,具有先进示范性的女性为主的集体、岗位和个人。
因此,“巾国建功”并不特指某一个岗位,而是各行各业中有优秀妇女所组成的一个群体。如我们单位的“巾国建功班组”等。
本人认为:你所指的岗位,应该是具体管理这项工作的岗位。
妇儿委办是“妇女儿童工作委员会(或办公室)”的简称。
祝工作顺利!!
🙂
这就取决于妇联组织的能力建设,只有造就能力水平较高的妇女组织,才能担负起党联系妇女群众的桥梁纽带和社会支柱的责任,真正担负起巩固党的执政基础,扩大党的群众基础的历史重任。
因此,加强妇联组织能力建设提高妇联组织创新意识是加强党的执政能力建设的重要内容,是党的群众工作的必然要求,也是妇联自身建设的客观需要。 一、大兴学习之风,不断提高学习能力 当前,科学技术突飞猛进,知识更新不断加快。
学习是掌握科技知识、熟悉妇联业务、增强本领的重要手段和基本途径,是能力建设的关键所在。结合旗委提出的学习科学发展观活动,旗妇联制订了本单位的实施方案,号召妇联干部要树立终身学习、人人学习的理念,实现“学习知识--提高素质---创新工作--推动妇联发展--再学习”的良性循环。
通过学习,信息灵、眼界宽、思维活、办法多,工作就会有新的进展。 陈旗妇联在学习实践活动中从抓学习入手,确定每周一、周三、周五三个半天为学习日,持续开展“学习实践”活动。
领导首先带头学习理论。理论素养是从政干部的基本素养,它决定着一个人理性思维的层次和从政水平的高低。
通过学习理论,增强理性思维的能力,不断探索和把握妇女发展的规律和时代特点,科学分析新形势下妇女发展与维权存在的新情况新问题,探索解决问题的途径和办法。党支部按时学习,树立榜样,妇联还倡导双休日在办公室自学,采取个人自学、集中学习、交流探讨等多种方式,力求在学习效果上有新的提高。
二、潜心研究工作,不断提高创新能力 创新是人类发展不竭动力,是民族兴旺发达的灵魂。科学的发展观为妇女发展带来了新观念,提供了新动力,开辟了新境界。
创新就要善于从实际出发,创造性地开展工作,探索落实中心任务的新思路、新机制和新办法,勇于突破陈规,大胆实践,善于运用科学的理论、改革的精神和正确的方法解决妇联工作面临的各类困难,增强工作的主动性和创造性。因此,妇联干部要顺应时代发展的要求,树立新观念,构建新机制,开创新局面。
我旗广大牧民妇女求发展、盼富强的愿望十分迫切。在新形势下,做为广大妇女群众的“娘家”,妇联干部必须要与时俱进,积极探索,创新工作。
妇联是党联系妇女群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要社会支柱,要在地区全面建设小康社会的进程中,推进妇女事业的进步和发展,就必须把妇女工作放到改革开放和现代化建设的大背景下去思考、去谋划、去推进,把旗委、旗政府的安排部署化为团结各界妇女参与发展的实际行动,努力使“桥梁”更加“畅通”,“纽带”更加“紧密”,“社会支柱”更加“坚固”。 妇联工作涉及方方面面,涉及各个领域,工作空间大、任务重。
但受主客观条件的制约,妇联的工作不可能“全面开花”、“包打天下”。我们要在“党政所急、妇女所需、妇联所能”的结合点上找准定位,做到有所为,有所不为,要把握妇联工作的特点和规律,紧紧围绕中心,服务大局。
切实结合我旗的实际,在为党政分忧上下功夫,在为妇女解难上做文章。把一些迫切需要解决的问题做为工作重点,找准工作的突破口,发挥妇女耐心细致、亲和力强的优势,在公民道德建设、思想政治工作、信访、家庭教育、服务行业中,积极发挥重要作用,把妇女工作融入旗委、政府中心工作之中,服务于社会各项事业的进步。
思路决定出路,妇联工作不断解放思想,与时俱进,狠抓落实,一抓到底,抓出成效,抓出特色。我们要重点抓好“三项重点”工作:深化“双学双比”活动,促进牧区妇女增收致富;开展“巾帼建功”活动,发挥妇女组织的优势,配合做好城镇妇女的就业与再就业工作;结合“五好文明家庭”创建,组织实施好“学习型”家庭的创建活动。
三、发挥“联”字优势,不断提高组织协调能力 妇联是群团组织,担负着组织妇女、动员妇女、宣传妇女的重要责任,这就要求妇联有较强的组织协调能力。随着市场经济的建立和完善,党的执政方式、领导方式都要求妇联组织要尽快适应社会管理体制的改革,更加主动地协助与承接好妇女事务管理,要发挥“联”字优势,利用社会资源,借资、借力、借台,有条理、有章法地组织协调好各种关系。
借领导之力,争取有力度的支持,搭各界之台,借助社会力量的援助,充分调动各方力量,形成工作合力。, 妇联组织要按照十七大精神的要求,积极研究和把握新形势下妇女工作的特点和规律,探索新的途径和方法,不断提高组织、宣传、教育、服务妇女的本领,运用民主与法制、管理与服务、教育与示范、引导与协调等方法把妇女群众的工作做深、做实、做细,从而不断增强妇女组织的凝聚力、渗透力和亲和力,激励妇女群众共同前进。
四、营造和谐环境,不断提高团队合作能力 妇联是女干部聚集的地方,女性的优势和不足都在妇联有不同程度的体现,一定要扬长避短,要激发蕴藏在干部中的潜能,激发每个人的积极性和创造性,就必须营造和谐的环境。 首先要增强领导班子的凝聚力。
加强党的执政能力,关键在于提高各级领导班子和领导干部的领导水平和工作能力。群雁高飞头雁领,“一把手”要做表率。
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