第一节 安全生产基本概念 一、基本概念 1、安全与危险 安全与危险是相对的概念。
危险是指系统中存在导致发生不期忘后果的可能性超过人们的承受程度。 安全是指生产系统中人员免遭不可承受危险的伤害。
2、危险源 危险源是指可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态。 3、事故与事故隐患 事故是指造成人员死亡、伤害、职业病、财产损失或者其他损失的意外事件。
事故隐患泛指生产系统中可导致事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。 4、本质安全 本质安全是指设备、设施或技术工艺含有内在的能够从根本上防止发生事故的功能。
具体包括三方面的内容: ⑴ 失误——安全功能。指操作者即使操作失误,也不会发生事故或伤害,或者说设备、设施和技术工艺本身具有自动防止人的不安全行为的功能。
⑵ 故障——安全功能。是指设备、设施或技术工艺发生故障或损坏时,还能暂时维持正常工作或自动转变为安全状态。
⑶ 上述两种安全功能应该是设备、设施和技术工艺本身固有的,即在它们的规划设计阶段就被纳入其中,而不是事后补偿的。 本质安全是安全生产预防为主的根本体现,也是安全生产管理的最高境界。
实际上由于技术、资金和人们对事故的认识等原因,到目前还很难做到本质安全,只能作全社会为之奋斗的目标。 二、安全生产方针 建设工程施工安全生产的必须坚持“安全第一、预防为主”的基本方针。
要求在生产过程中,必须坚持“以人为本”的原则。在生产与安全的关系中,一切以安全为重,安全必须排在第一位。
必须预先分析危险源,预测和评价危险、有害因素,掌握危险出现的规律和变化,采取相应的预防措施,将危险和安全隐患消灭的萌芽状态, 施工企业的各级管理人员,坚持“管生产必须管安全”和“谁主管、谁负责”的原则,全面履行安全生产责任。 三、安全生产的三级教育、新作业人员上岗前必须进行“三级”安全教育,即公司(企业)、项目部和班组三级安全生产教育。
1、施工企业的安全生产培训教育的主要内容有:安全生产基本知识,国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准、规范,企业的安全生产规章制度,劳动纪律,施工作业场所和工作岗位存在危险因素、防范措施及事故应急措施,事故案例分析。 2、项目部的安全生产培训教育的主要内容有:本项目的安全生产状况和规章制度,本项目作业场所和工作岗位存在危险因素、防范措施及事故应急措施,事故案例分析。
3、班组安全培训教育的主要内容有:本岗位安全操作规程,生产设备、安全装置、劳动防护用品(用具)的正确使用方法,事故案例分析。 四、杜绝“三违”现象 1、违章指挥 企业负责人和有关管理人员法制观念淡薄,缺乏安全知识,思想上存有幸心理,对国家、集体的财产和人民群众的生命安全不负责任。
明知不符合安全生产有关条件,仍指挥作业人员冒险作业。 2、违章作业 作业人员没有安全生产常识,不懂安全生产规章制度和操作规程,或者在知道基本安全知识的情况下。
在作业过程中,违反安全生产规章制度和操作规程,不顾国家、集体的财产和他人、自己的生命安全,擅自作业,冒险蛮干。 3、违反劳动纪律 上班时不知道劳动纪律,或者不遵守劳动纪律,违反劳动纪律进行冒险作业,造成不安全因素。
五、做到“三不伤害” 三不伤害就是指“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。” 首先确保自己不违章,保证不伤害到自己,不去伤害到别人。
要做到不被别人伤害,这就要求我们要有良好的自我保护意识,要及时制止他人违章。制止他人违章既保护了自己,也保护了他人,同时也保护了别的许多人。
第二节 建筑安全基本常识 一、建设工程安全生产的特点 1、建筑产品是固定的、附着在土地上的,而世界上没有完全相同的两块土地;建筑结构、规模、功能和施工工艺方法也是多种多样的,可以说建筑产品没有完全相同的。对人员、材料、机械设备、设施、防护用品、施工技术等有不同的要求,而且建筑现场环境(如地理条件、季节、气候等)也千差万别,决定了建筑施工的安全问题是不断变化的。
2、建筑工程的施工是流水作业,建筑业的工作场所和工作内容是动态的、不断变化的,每一个工序都可以使得施工现场变化得完全不同。而随着工程的进度,施工现场可能会从地下的几十米到地上的几百米。
在建筑过程中,周边环境、作业条件、施工技术等都是在不断地变化,施工过程的安全问题也是不停变化的,而相应的安全防护设施往往滞后于施工进度。 3、建筑施工流动性大,是建筑施工的又一特点。
一个工程完成以后,施工队伍就要转移到新的地点,去建新的项目。这些新的工程,可能在同一个地区,也可能在另一地区,那么施工队伍就要相应地在不同的地区间流动。
4、建筑施工大多是露天作业,以重体力劳动的手工作业为主。建筑施工作业的高强度,施工现场的噪声、热量、有害气体和尘土等,以及露天作业环境不固定,高温和严寒使得作业人员体力和注意力下降,大风、雨雪天气还会导致工作条件恶劣,夜间照明不够,都会增加危险、有害。
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突出了“强化红线意识促进安全发展”的主题,将安全知识和国家的政策进行系统的融合,将企业员工在实际工作中需要注意的安全事项具体化、实用化,有助于形成“时时讲安全,处处是课堂”的浓厚氛围,帮助迅速提高全员安全知识水平,是为企事业单位及员工树立安全意识、保障安全发展提供一种有效的文化工具。安全科普宝典(全套共10册) 安全生产工作无小事,从细微之处去升华,安全生产微也足道。
本公司推出的安全生产宝典系列共十套,形式新颖、内容丰富,包括安全法规、管理、逃生急救、安全检查、事故案例、隐患排查等内容,图文搭配、引人入胜、知识详细、通俗易懂。AN1409-01、员工安全宝典 本手册介绍了企业员工安全生产规范和安全技术知识,安全生产方针、政策和法规,列举了典型违章行为进行分析,辅以安全警句加深员工安全意识。
文字通俗易懂,配图生动准确,是员工增强安全教育的首选教材。AN1409-02、安全法规宝典 本手册介绍了有关安全生产方面的法律法规和相关国际公。
供参考“
从我们每一个从业人员踏入钻井行业的大门,就开始接受安全教育。“安全第一,预防为主”,我们牢记在心,我们是时时讲、周周学,月月喊,那为什么一出事故进行分析,结果就是“违章”。我想不会有人对安全操作规程有任何怀疑,这些都是鲜血教训的经验凝结,每个人都对这些耳熟能详,但为什么最终却不能落实到行动上?工作人员无所适从,究其原因就是抱着及格就行的思想,怀着侥幸心理,心里头少了安全生产这根弦。 有资料显示,在有认为责任的事故中,90%以上的是责任人心存侥幸,安全措施未做到位而造成的。的确,在企业的安全生产实践中正是一些人有了“及格就行”的思想,才导致了事故的发生,轻则设备受损,重则人身伤亡,如果每个人能够树立“只有满分”的思想,100%严格按操作规程办事;检查到位,不漏过一个细节;措施到位,不漏过一个疑点,许许多多的事故都是可以避免的。 安全工作只有满分,没有及格。比如一项工作的十项措施我们做了八项,我们就不能说安全工作及格了,因为往往剩下的两项措施就有可能是我们安全工作的隐患,就是发生事故的原因。 安全生产百分百,要做到这一点不是一件容易的事,除了要掌握安全操作规程以外,还要多有几颗心:一、专心。学一行,专一行,爱一行。“即来之,则安之”,不能“身在曹营心在汉”,工作的时候就应该专心工作,不要想工作以外的事情。二是细心。不管是长年在干的,还是第一次接触的工作都来不得半点马虎,粗枝大意实在是安全生产的天敌。三是虚心。“谦虚使人进步,骄傲使人落后”,现场中相当一部分安全事故就是因为一些冒险家胆子太大,一知半解,不懂装懂,不计后果,想当然,冒险蛮干造成的。四是责任心。要树立“局欣我荣,局衰我耻”的敬业精神。立足岗位,爱岗敬业,做到不违章操作,在安全生产工作中切实做到“严、细、实”。只有这样在每次工作中,才能作到次次都是一百分。 在生产岗位上,一个看似微不足道的违章行为造成严重后果的例子数不胜数,一个烟头出现在不该出现的地方,就有可能造成严重的后果。有多少次事故的发生,都是因为烟头惹得祸,记得好几年前,吉林中百大厦的那场大火,就是因为一个员工一不小心把烟头丢在仓库中没有踩灭,结果造成了54人死亡、20多人受伤、直接经济损失达到了几百万元的严重后果;再比如石油作业中经常使用的安全带,在安全生产中安全带是高空作业中最有力的保障,它使用的得当与否直接关系到安全生产,在石油工业发展的过程中就有一些人因使用安全带不严守规范而造成了严重的后果。当年在红井子会战中,有一位学徒工在拆装钻架工作中由于安全带的错误使用,致使本人从钻架七层处坠落而下,丧失了生命。这些血的教训足以说明细节决定安全的重要性。 人的安全素质低下是主要因素之一,人的不安全行为实质上就是安全的一大隐患。基于此,特提出施工现场安全管理“十戒”;戒瞒上欺下,戒走马看花,戒以罚代管,戒弄虚作假,戒违章,戒未训上岗,戒以次充好,戒虎头蛇尾,戒短期行为,戒侥幸心理。以上要杜绝,是要不得。 一点小小的病痛或许会对我们的健康带来致命的危害,同样一点小小的故障或许会对钻井生产带来巨大的损失。安全生产人人有责,安全生产没有及格,只有满分。
去百度文库,查看完整内容>内容来自用户:hua9366企业安全知识在生产劳动中,生产环境和机器设备、劳动工具等存在着某些对劳动者安全、健康不利因素。
为了预防伤亡事故的发生,保护劳动者的安全健康,每个劳动者都必须自觉遵守各种安全制度和操作规范。 一、根据《安全生产法》等法律法规,制定有关制度章程制定安全生产各项管理制度、规章、消防安全、操作规程等。
主要为:安全生产责任制度、安全生产工作例会制度、安全生产检查制度、隐患整改制度、安全生产宣传教育培训制度、劳动防护用品管理制度、事故管理制度、岗位操作规程、企业消防安全制度等。 二、全面推行安全生产“三级管理、四级台帐”制度 1、企业层层分解、落实,建立企业安全生产管理及消防安全体系和分层责任制,横向到边,纵向到人。
2、建立企业安全管理机构或专职、群众义务消防队; 3、制定并落实安全生产责任制和防火方案,落实火灾、爆炸、坍塌、中毒等事故发生时保护人员疏散、撤离、抢救等安全措施,并确定专门的负责人; 4、配备安全设施、消防器材,落实定期维护、保养措施,改善安全条件,经常开展安全检查,及时消除安全隐患,并有记录; 5、建立生产事故应急救援预案,组织对员工进行安全教育和应急救援演练,使其提高安全意识,掌握预防事故、扑救火灾及逃生自救互救的一般知识;。
AQ156--企业员工安全生产知识挂图
AQ156-01-企业员工安全生产知识挂图 从业人员的权利和义务
AQ156-02-企业员工安全生产知识挂图 与安全生产有关的概念
AQ156-03-企业员工安全生产知识挂图 安全生产的方针与原则
AQ156-04-企业员工安全生产知识挂图 安全生产的杀手:三违现象
AQ156-05-企业员工安全生产知识挂图 常见不安全行为
AQ156-06-企业员工安全生产知识挂图 作业安全基本守则
安全生产基础脆弱。据了解,我国煤炭产量中有三分之一是在没有安全保障能力的情况下生产出来的。全国仅国有重点煤矿安全欠账就高达500多亿元,有三分之一的设备要淘汰。重庆南桐、天府等国有重点煤矿至今还在使用50年代前苏联生产的风机和绞车等关键装备。一些几十年前,建在郊区的化工企业,随着城市的扩张,很多已处于人口稠密的城区。加上这些国有企业历史包袱重,生存难以为继,安全投入和安全设施捉襟见肘。重庆天原化工总厂2004年“4.16”氯气泄漏爆炸事故,迫使疏散了15万人。许多危险路段没有安装防撞护栏等安全设施,不具备基本的客运安全保障条件,车辆一旦翻入悬崖,必致车毁人亡。2004年重庆发生的4起特大交通事故,有3起发生在没有防护栏等安全设施的县乡道路上。
第五,突发事故应对能力不足。2003年,发生在重庆开县的 “12.23”井喷事故,由于应急救援措施没有及时跟上,致使附近243名村民死亡。2005年中石化吉化公司双苯厂发生“11.13”爆炸事故,应急响应迟缓,造成了严重的生态污染。重庆前几年发生的多次特别重大沉船事故,一个重要原因,就是群众严重缺乏自救知识和能力,船上的救生衣形同摆设,无一人穿戴。
“强化安全基础 推动安全发展”主题宣教挂图2013年“安全生产月”指定宣教招贴、挂图、标语、横幅AN001 2013年“安全生产月”主题招贴画 8张/套AN002 2013年“安康杯”竞赛活动宣传海报 8张/套AN003 班组安全建设宣教挂图 6张/套AN004 特种作业人员安全操作规程宣教挂图 6张/套AN005 习惯性违章与防治对策宣教挂图 6张/套AN006 化工从业人员安全事故预防须知宣教挂图 6张/套2013年安全月主题挂图AN162 2013全国安全生产月活动主题招贴 8张/套AN163 2013年“强化安全基础 推动安全发展”主题宣教挂图 6张/套AN117 安全情景宣教张贴一(人文版) 6张/套AN165 安全情景宣教张贴二(理念版) 6张/套AN166 安全情景宣教张贴三(消防版) 6张/套AN167 安全情景宣教张贴四(用电版) 6张/套2013年安全挂历宣教挂图AN155 2013年安全月主题宣教挂历(460*700mm) 7张/套AN156 安全文化宣教挂历(460*700mm) 7张/套AN157 安全知识宣教挂历(460*700mm) 7张/套AN158 逃生与急救法则宣教挂历(460*700mm) 7张/套杜邦安全管理理念宣教挂图AN119 安全理念创新之---安全理念与意识篇 5张/套AN120 安全理念创新之---安全行为与规范篇 5张/套AN121 安全理念创新之---安全管理与方略篇 5张/套AN168 安全理念创新之---安全物态与环境篇 5张/套“你该怎么办”—安全知识提示张贴挂图AN129 办公室安全知识提示张贴(390*543mm) 5张/套AN130 逃生与急救知识张贴(390*543mm) 5张/套AN131 消防安全知识提示张贴(390*543mm) 5张/套AN132 用电安全知识提示张贴(390*543mm) 5张/套AN133 交通安全知识提示张贴(390*543mm) 5张/套卓越班组安全新理念提升宣教挂图AN176 班组安全新理念宣教挂图 6张/套AN177 “零事故”班组安全意识提升宣教挂图 6张/套AN072 班组安全宣教挂图 6张/套员工安全文化认知宣教挂图AN181 员工安全逃生宝典宣教挂图 6张/套AN182 员工安全教育“六贴近”宣教挂图 6张/套AN180 员工安全操作规范宣教挂图 6张/套AN183 员工自我安全管理“六步曲”宣教挂图 6张/套AN179 增强员工安全意识宣教挂图 6张/套AN178 杜绝员工不安全行为宣教挂图 6张/套AN083 新员工从业安全教育宣教挂图 6张/套2013“安全改变生活”大型综合挂图AN169 2013安全生产宣传壁报 6张/套AN171 “反三违”现场安全建设宣教挂图 6张/套AN172 反习惯性违章--从我做起宣教挂图 6张/套AN173 安全事故应急处理措施宣教挂图 6张/套AN174 常见事故伤害现场救护宣教挂图 6张/套AN175 应急避险与自救宣教挂图 6张/套AN170 安全标志识别宣教挂图 6张/套AN135 特大典型事故案例警示挂图 6张/套AN136 安全责任与质量标准化宣教挂图 6张/套AN137 职业病危害与防治宣教挂图 6张/套AN138 正确佩戴防护用品宣教挂图 6张/套AN139 企业安全生产管理规章制度宣教挂图 6张/套AN081 “反三违、打三非”安全宣教挂图 6张/套AN028 事故案例再现宣教挂图 6张/套AN095 “6.5世界环境日”宣教挂图 6张/套AN128 学生安全须知宣教挂图 6张/套特种作业安全挂图AN140 电工作业宣教挂图 (售完为止) 6张/套AN141 起重吊运作业宣教挂图 6张/套AN142 焊接与切割作业宣教挂图 6张/套AN143 厂内机动车作业宣教挂图 6张/套AN109 电气安全作业宣教挂图 (售完为止) 6张/套现场救援与隐患消除挂图AN084 安全隐患识别与消除宣教挂图 6张/套AN088 不安全识别与消除纠正宣教挂图 6张/套AN122 安全现场图片展警示挂图 6张/套AN125 安全演练与现场模拟宣教挂图 6张/套AN126 现场急救与模拟示范宣教挂图 6张/套AN127 紧急救护宣教挂图 6张/套AN031 企业生产现场伤害与急救宣教挂图 (售完为止) 6张/套AN047 应急救援与预测警示宣教挂图 6张/套消防安全宣教挂图AN184 消防安全百事通宣教挂图 6张/套AN123 消防安全图片展警示挂图 6张/套AN093 火灾逃生演练与急救宣教挂图 6张/套AN094 消防安全“四个能力”建设宣教挂图 6张/套AN035 远离火灾防患未“燃”—消防安全宣教挂图 6张/套AN044 十八招教你远离火魔侵袭挂图 6张/套电力安全挂图AN144 反事故措施---电力安全知识宣教挂图 6张/套AN089 电力安全事故预防挂图 6张/套AN090 供电企业安全宣教挂图 6张/套交通安全挂图AN185 交通安全连连看宣教挂图 6张/套AN186 驾驶员安全行车须知宣教挂图 6张/套AN124 交通安全图片展警示挂图 6张/套AN025 交通安全宣教挂图 6张/套危险化学品安全挂图AN187 危险化学品事故防范宣教挂图 6张/套AN111 危险化学品安全管理条列解读宣教挂图 6张/套AN017 化学品中毒安全须知宣教挂图 6张/套AN048 危险化学品安全宣教挂图 6张/套其它安全挂图AN188 烟花爆竹安全须知宣教挂图 6张/套AN189 非煤矿山安全避险知识宣教挂图 6张/套AN145 建筑安全--文明施工三级安全教育挂图 6张/套AN023 施工安全宣教挂图 6张/套AN008 检修抢修现场安全宣教挂图 6张/套AN007 锅炉压力容器安全知识宣教挂图 6张/套AN066 货仓安全管理宣教挂图 6张/套————————————————2013安全生产月必备宣教挂图AN1301 2013年。
企业安全生产标准化基本规范 1 范围 本标准适用于工矿企业开展安全生产标准化工作以及对标准化工作的咨询、服务和评审;其他企业和生产经营单位可参照执行。
有关行业制定安全生产标准化标准应满足本标准的要求;已经制定行业安全生产标准化标准的,优先适用行业安全生产标准化标准。 2 规范性引用文件 下列文件对本标准的应用是必不可少的,其最新版本(包括所有的修订单)适用于本标准。
GB2894 安全标志及其使用导则 GBZ158 工作场所职业病危害警示标识 国家安全生产监督管理总局令第16号安全生产事故隐患排查治理暂行规定 3 术语和定义 下列术语和定义适用于本标准。 3.1 安全生产标准化 work safety standardization 通过建立安全生产责任制,制定安全管理制度和操作规程,排查治理隐患和监控重大危险源,建立预防机制,规范生产行为,使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求,人、机、物、环处于良好的生产状态,并持续改进,不断加强企业安全生产规范化建设。
3.2 安全绩效 safety performance 根据安全生产目标,在安全生产工作方面取得的可测量结果。 3.3 相关方 interested party 与企业的安全绩效相关联或受其影响的团体或个人。
3.4 资源 resources 实施安全生产标准化所需的人员、资金、设施、材料、技术和方法等。 4 一般要求 4.1 原则 企业开展安全生产标准化工作,遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以隐患排查治理为基础,提高安全生产水平,减少事故发生,保障人身安全健康,保证生产经营活动的顺利进行。
4.2 建立和保持 企业安全生产标准化工作采用“策划、实施、检查、改进”动态循环的模式,依据本标准的要求,结合自身特点,建立并保持安全生产标准化系统;通过自我检查、自我纠正和自我完善,建立安全绩效持续改进的安全生产长效机制。 4.3 评定和监督 企业安全生产标准化工作实行企业自主评定、外部评审的方式。
企业应当根据本标准和有关评分细则,对本企业开展安全生产标准化工作情况进行评定;自主评定后申请外部评审定级。 安全生产标准化评审分为一级、二级、三级,一级为最高。
安全生产监督管理部门对评审定级进行监督管理。 5 核心要求 5.1 目标 企业根据自身安全生产实际,制定总体和年度安全生产目标。
按照所属基层单位和部门在生产经营中的职能,制定安全生产指标和考核办法。 5.2 组织机构和职责 5.2.1 组织机构 企业应按规定设置安全生产管理机构,配备安全生产管理人员。
5.2.2 职责 企业主要负责人应按照安全生产法律法规赋予的职责,全面负责安全生产工作,并履行安全生产义务。 企业应建立安全生产责任制,明确各级单位、部门和人员的安全生产职责。
5.3 安全生产投入 企业应建立安全生产投入保障制度,完善和改进安全生产条件,按规定提取安全费用,专项用于安全生产,并建立安全费用台账。 5.4 法律法规与安全管理制度 5.4.1 法律法规、标准规范 企业应建立识别和获取适用的安全生产法律法规、标准规范的制度,明确主管部门,确定获取的渠道、方式,及时识别和获取适用的安全生产法律法规、标准规范。
企业各职能部门应及时识别和获取本部门适用的安全生产法律法规、标准规范,并跟踪、掌握有关法律法规、标准规范的修订情况,及时提供给企业内负责识别和获取适用的安全生产法律法规的主管部门汇总。 企业应将适用的安全生产法律法规、标准规范及其他要求及时传达给从业人员。
企业应遵守安全生产法律法规、标准规范,并将相关要求及时转化为本单位的规章制度,贯彻到各项工作中。 5.4.2 规章制度 企业应建立健全安全生产规章制度,并发放到相关工作岗位,规范从业人员的生产作业行为。
安全生产规章制度至少应包含下列内容:安全生产职责、安全生产投入、文件和档案管理、隐患排查与治理、安全教育培训、特种作业人员管理、设备设施安全管理、建设项目安全设施“三同时”管理、生产设备设施验收管理、生产设备设施报废管理、施工和检维修安全管理、危险物品及重大危险源管理、作业安全管理、相关方及外用工管理,职业健康管理、防护用品管理,应急管理,事故管理等。 5.4.3 操作规程 企业应根据生产特点,编制岗位安全操作规程,并发放到相关岗位。
5.4.4 评估 企业应每年至少一次对安全生产法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的执行情况进行检查评估。 5.4.5 修订 企业应根据评估情况、安全检查反馈的问题、生产安全事故案例、绩效评定结果等,对安全生产管理规章制度和操作规程进行修订,确保其有效和适用,保证每个岗位所使用的为最新有效版本。
5.4.6 文件和档案管理 企业应严格执行文件和档案管理制度,确保安全规章制度和操作规程编制、使用、评审、修订的效力。 企业应建立主要安全生产过程、事件、活动、检查的安全记录档案,并加强对安全记录的有效管理。
5.5 教育培训 5.5.1 教育培训管理 企业应确定安全教育培训主管部门,按规定及岗位需要,定期识别安全教育培训需求,制定、实施安全教育培训计划,提供相应的资源保证。 应做好安全教育培训记录,建立安全教育培训档。
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