工会建账(工会账务的会计分录)
1.工会账务的会计分录
1.银行续费10元；
借：财务费用--手续费 10元
贷：银行存款 10元
2.银行收到本单位转来工会经费留企业部分3万元；
借：银行存款 3万元
贷：拨缴经费收入 3万元
3.银行1季度利息3.5元；
借：银行存款 3.5元
贷：其他收入--利息收入 3.5元
4.收到上级工会拨来回拨补助8000元；
借：银行存款 8000元
贷：上级补助收入 8000元
5，报销工会活动费用1.5万元；
借：职工活动支出 1.5万元
贷：库存现金（银行存款）1.5万元
2.席老师：请问工会的账需要如何建账
工会的账按收付实现制设计就行，主要就用到几个会计科目，银行存款、库存现金、其他应收款、其他应付款、应付职工薪酬、经营收入、上级拨款、管理费用（或事业支出）。其他看你们的情况设置吧。
建账就是准备好账簿：现金日记账、银行存款日记账、明细账和总账，工会的明细账只设置管理费用、应收应付款的就行了。然后把预计能使用到的会计科目写在口取纸上，粘贴在明细帐和总账的右侧或上方，每个科目之间留出几页，备登账用。
准备一些原始凭证，主要有收据、报销单、付款单等，以及记账凭证。
这样就算把账建好了，后续就是依据会计业务编制记账凭证，依据记账凭证等级明细账，月底，将明细账合计，过到总账，如果需要再依据总账编制会计报表。
3.工会经费计入什么会计科目
计提时，根据职工的不同岗位计入相应的借方科目：
借：生产成本/制造费用/管理费用/销售费用
贷：应付职工薪酬-工会经费
实际发生时：
借：应付职工薪酬-工会经费
贷：库存现金（或银行存款等其他相关科目）
扩展资料：
企业应当在职工为其提供服务的会计期间，根据职工提供服务的受益对象，将应确认的职工薪酬（包括货币性薪酬和非货币性福利）计入相关资产成本或当期损益，同时确认为应付职工薪酬。
生产部门人员的职工薪酬，记入“生产成本”、“制造费用”、“劳务成本”等科目，管理部门人员的职工薪酬，记入“管理费用”科目，销售人员的职工薪酬，记入“销售费用”科目。
应由在建工程、研发支出负担的职工薪酬，记入“在建工程”、“研发支出”等科目，外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，记入“利润分配——提取的职工奖励及福利基金”科目。
计量应付职工薪酬时，国家规定了计提基础和计提比例的，应按照国家规定的标准计提。国家没有规定计提基础和计提比例的，企业应当根据历史经验数据和实际情况。
合理预计当期应付职工薪酬。当期实际发生金额大于预计金额的，应当补提应付职工薪酬，当期实际发生金额小于预计金额的，应当冲回多提的应付职工薪酬。
企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的，应当根据受益对象，按照该产品的公允价值，计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬。
借记“管理费用”、“生产成本”、“制造费用”等科目，贷记“应付职工薪酬——非货币性福利”科目。
将企业拥有的房屋等资产无偿提供给职工使用的，应当根据受益对象，将该住房每期应计提的折旧计入相关资产成本或当期损益。
并且同时借记“应付职工薪酬——非货币性福利”科目，贷记“累计折旧”科目。租赁住房等资产供职工无偿使用的。
应当根据受益对象，将每期应付的租金计入相关资产成本或当期损益，并确认应付职工薪酬，借记“管理费用”、“生产成本”、“制造费用”等科目。
贷记“应付职工薪酬——非货币性福利”科目。难以认定受益对象的非货币性福利，直接计入当期损益和应付职工薪酬。
参考资料来源：搜狗百科-应付职工薪酬
4.工会会计账务处理
工会经费在进行处理时，需要分成两种不同的情况，具体处理方式如下：
1.公司建立了工会组织，税前可按照职工工资总额的2%的工会经费进行扣除，其中，扣除部分的40%向税务部门纳税，60%按月有各单位划拨给本单位工会。
小王的公司建立了工会组织，当月工资总额为150 000元。则，其可计提工会经费为：
150 000*2%=3 000（元）。
其中，40%的部分需要上缴上级工会，60%的部分可划拨公司工会，具体计算如下：
上缴上级工会的部分：3 000*40%=1 200（元）；
划拨公司工会的部分：3 000*60%=1 800（元）。
则，会计分录编制如下：
借：管理费用——工会经费 3 000
贷：其他应付款——单位工会 1 800
其他应付款——上级工会 1 200
借：其他应付款——单位工会 1 800
其他应付款——上级工会 1 200
贷：银行存款 3 000
2.公司未建立工会组织，可以税前按职工工资总额的2%计提建会筹备金进行扣除。
3、小标题：工会职工活动产生的交通费 管理费用—交通费
工会办理组织机构代码证费 管理费用—办公费
工会银行开户支付的开户费 财务费用—手续费
扩展资料
根据《国务院 中华人民共和国企业所得税法实施条例》（中华人民共和国国务院令[2007]512号，后简称《条例》）规定：“第四十一条 企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，准予扣除。”
根据《条例》可知，工会经费税前扣除的标准是工会会员缴纳的会费按每月员工工资总额的2%可进行税前扣除。温馨提示：工会经费在进行税前扣除处理时，需要取得工会组织开具的《工会经费收入专用收据》才可以在企业所得税税前进行扣除哦。
参考资料来源：搜狗百科-中华人民共和国企业所得税法实施条例
