创新创业文化最早由著名经济学家
1.谁是社会创新理论第一人
熊彼特。
熊彼特以“创新理论”解释资本主义的本质特征，解释资本主义发生、发展和趋于灭亡的结局，从而闻名于经济学界，影响颇大。
他在《经济发展理论》一书中提出"创新理论"以后，又相继在《经济周期》和《资本主义、社会主义和民主主义》两书中加以运用和发挥，形成了“创新理论”为基础的独特的理论体系。“创新理论”的最大特色，就是强调生产技术的革新和生产方法的变革在经济发展过程中的至高无上的作用。
约瑟夫·熊彼特（1883年<；癸未年>2月8日—1950年1月8日 ），1901年—1906年在维也纳大学攻读法学和社会学，1906年获法学博士学位 ，是一位有深远影响的美籍奥地利政治经济学家（但他并非是一位“奥地利学派”的成员 ）。其后移居美国，一直任教于哈佛大学[2] 。其与同时代的凯恩斯，用“既生瑜，何生亮“来形容再贴切不过了。两人之间既惺惺相惜，也充斥不屑与论争。其被誉为“创新理论”的鼻祖 。
2.管理学之父是谁
费雷德里克·泰勒（Frederick W?Taylor,1856~1915）。
美国著名管理学家，经济学家，科学管理的创始人，被后世称为“科学管理之父”，其代表作为《科学管理原理》。
扩展资料
泰勒在他的主要著作《科学管理原理》（1911年）中提出了科学管理理论。20世纪以来，科学管理在美国和欧洲大受欢迎。100多年来，科学管理思想仍然发挥着巨大的作用。
管理理论的核心理论：
1、管理要科学化、标准化；
2、要倡导精神革命，劳资双方利益一致。
3、实施科学管理的结果是提高了生产效率，而高效率是雇员和雇主实现共同富裕的基础。因此，泰勒认为只有用科学化.标准化的管理替代传统的经验管理，才是实现最高工作效率的手段。
参考资料：搜狗百科-弗雷德里克·温斯洛·泰勒
3.创新首先是什么创新
创新首先是强化创新思维。
创新首先是思想上的认同，认为创新是好的事情，创新能够给社会带来巨大便利或促进经济社会的重大发展。思想上的认同是行动上支持的前提，如果不能在思想上增进认同，经济发展就难以搞不上去，人民群众看不到发展的希望，党的执政基础就会发生动摇。
在党的创新理论中，结合实际创新的思维，始终是贯穿其中的一条主线。作为党员干部，要坚持创新求进、创新突破，把创新工作方式作为提升工作实效的前提条件，只要有助于提高工作效率、有助于提升工作质量，都应当长期坚持，并适时加强总结提炼、宣传推广。
扩展资料：
创新的重要性
科技是一个国家综合实力的核心部分，没有它再强大的国家地位，也会被轻易夺走。如果没有强大的科技，很难想象今天的美国，可以凭借自己的美元金融地位，实现对全球防疫卫生医疗物资出口的收割。
在努力发展科技的时候，其实也在给未来积蓄能量，提供各种应对不可预测问题的实力。当下一个疫情到来之时，可以用积累的医疗经验，以及一些有用的科研成果，去应对下一场危机。
当然，对于生活帮助也是非常明显的，可以让体力劳动时间下降，让脑力劳动增加，提高商品出口贸易的盈利能力，制造更多的社会财富。
