三创”载体是指聚集科技创新创业创意企业、研发机构、公共技术、商务服务机构,集成技术、人才、资金等要素,联合官、产、学、研、介,开展技术研发、成果转化、企业(项目)孵化的聚集体。
集专家公寓、休闲、商业中心、中介、体育、文化、教育设施以及绿化等配套设施于一地,成为科技创新创业创意人才开展研发、试验、中试及生活的聚集地。创新载体主要是指聚集为科技创新提供服务的公共服务平台、各类专业技术服务平台和科研机构、企业研发中心、工程技术中心等研发机构的载体;创业载体(孵化器)主要是指聚集科技型创业企业以及促进成果转化、孵化的载体;创意载体是指聚集以创意产业为支柱的现代科技服务业的载体。
首先你要有一个详细的项目商业计划书,从你的团队\技术\市场等各方面进行非常详细可信的分析,有些项目不是光凭你自己想象就可以,有拿出有说服务的数据来才行!! 风险投资公司目前分两类,一类是民营性质,一类是带点国有性质,就是说有国有资金在里面,无论是哪一类风投公司,目前对投项目的态度都是慎之又慎,没十足的把握宁愿不投!在银行总比亏了好! 风投公司在选择项目的时候不是说最重要的是你的项目,而是你的团队,如果说你的公司只有你一个人,而没有一个既精通技术,又有市场经验,团队设置比较合理的话你是很难申请风投资金的! 另外,投资公司就不是我们能推荐的了,因为不知道你处在哪个地域,所以这个很难说!你可以先到网上搜索一下类似的投资公司。
一般你所在地方的比较大的集团公司都会设立投资事业部等类似机构,还有东部沿海的话一般政府也开始逐步起引导作用,有部分政府参股性质的投资公司目前也在逐步启动,象我们这儿的维科集团\太平洋集团等都有投资部,还有宁波东元投资公司\宁波市城市投资公司等都是带政府性质的,还是那句话,不知道你是哪个地方的,建议你多交些朋友,很多信息都是朋友帮朋友这样来的。
合肥近期发布新政,大学生创业可享免息贷款,单户实体最高可贷5万元。
昨日,记者从合肥市财政局获悉,《合肥市大学生创业创新引导资金管理暂行办法》出炉,合肥市特别设立大学生创业创新引导资金,由合肥市属国资平台负责具体运作,为在合肥开展创业创新实践的大学生创办的经营实体提供免息贷款和免资产抵押融资。 在合肥市内初始创业且毕业5年内(含5年)的普通高校毕业生(含专科和本科毕业生、硕士研究生、博士研究生、归国留学人员)和在校大学生(含专科和本科生、硕士研究生、博士研究生)属于引导资金支持范围。
合肥市域内各高校应积极根据本校大学生意愿,定期集中筛选部分优质大学生创业实体,并推荐至合肥市属国资平台。 合肥市属国资平台公司审核后,及时为符合条件的大学生创办经营实体办理委托贷款。
毕业5年内的大学生,可直接向合肥市属国资平台申请引导资金支持。 合肥市属国资平台会向符合条件的大学生创办的经营实体发放贷款,单户实体贷款额度最高不超过人民币5万元(含),贷款期限最长不超过2年,还款方式为到期时一次性偿还,免收利息。
合肥市属国资平台向大学生创办的经营实体发放委托贷款不会要求其提供资产抵押担保,不会收取担保费、评估费、委托贷款手续费等费用。获得融资支持的大学生应配合合作银行做好贷后管理工作,确保资金全部用在创业实体运营上,承诺到期履行偿还义务。
对出现贷款逾期,且能够有效证明资金全部用于创业项目,仅因市场、技术等客观原因造成项目失败的,可由大学生本人向合肥市属国资平台公司提出申请,合肥市属国资平台审核确认后,会同合肥市人社局、合肥市财政局联合上报合肥市政府批准同意后予以豁免;对出现恶意不还,资金使用与项目无关或肆意挥霍等情形的,合肥市属国资平台按照相关法律、法规进行追偿。
措施如下: 1、支持工会开展职工劳动和技能竞赛活动。
各级政府要尊重职工群众的首创精神,充分发挥职工群众推动社会经济进步的主体作用和积极性,大力支持各级工会组织广泛开展劳动竞赛、技术比武、合理化建议等群众性经济技术创新活动,支持企事业单位积极创建劳模(职工)创新工作室,充分调动和发挥好广大职工的积极性、创造性。 支持各级工会开展好职工技术创新成果和先进单位、先进集体、劳动模范(先进工作者)的评选,支持工会开展好劳模的曰常服务管理工作。
大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,广泛宣传劳动模范、"庐州工匠"等典型先进事迹,在全社会营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围。 2、支持工会实施职工素质提升工程。
积极适应供给侧结构性改革对职工素质的新要求,支持工会深人实施职工素质提升工程,加快产业工人队伍建设。落实企业足额提取职工教育经费并确保60%用于一线职工培训的规定,按规定安排和列支机关事业单位培训费,为职工学习培训、提升素质创造条件。
鼓励职工岗位成才,引导职工通过自学考试、网上教学等方式提高学历层次,支持广大职工群众积极就业、大胆创业。 3、支持工会依法维护职工合法权益。
各级政府要把工会工作纳人党政主导的维护职工群众合法权益机制,加大工会源头参与力度,支持工会组织切实维护广大职工群众合法权益,帮助广大职工群众排忧解难,积极构建和谐劳动关系。 坚持和完善以职工代表大会为基本形式的企事业民主管理制度,探索区域(行业)性职代会建设,扩大小微企业职工覆盖面。
建立健全由人力资源社会保障部门主管主抓、工会组织协同推进的集体协商和集体合同制度,推动企业依法全面建立集体合同制度,普遍开展工资集体协商工作,持续扩大覆盖面、增强实效性。 支持工会依法对安全生产和职业病防治工作进行监督,保证工会依法参加安全生产事故和职业病危害事故的调查处理以及建设项目安全生产和职业卫生"三同时"检查验收。
积极支持工会开展农民工人会和服务工作,切实保障农民工合法权益。 4、支持工会推进会员普惠制工作。
把职工帮扶服务工作纳人社会公共服务体系和政府社会管理服务信息化平台建设,结合职能转变和机构改革,支持工会承接政府转移的公共服务职能,支持工会开展"两节"送温暖活动和困难职工大病、生活和子女人学等帮扶救助工作,建立完善帮扶及时、运作规范的困难职工帮扶体系。 支持工会开展再就业工作,对工会组织举办的职业培训机构、职业介绍机构和再就业基地以及创业小额贷款贴息工作给予扶持并提供优惠政策。
对工会发展职工互助保障、职工医疗互助互济等活动,在政策上给予必要的支持,帮助困难职工实现脱困解困。 支持工会组织加强信息化建设。
大力支持市总工会建设职工信息化服务平台,提供职工服务、困难帮扶、劳模服务、法律维权等网上服务项目,满足广大职工特别是新生代职工日益多元化的需求。将工会组织、工会会员数据库纳入全市统一的大数据平台,向工会开放人社、民政、公安、税务、工商等关系职工切身利益的业务数据,实现信息资源互联互通、互认共享。
合肥市申报高企条件如下:
1.成立时间:申请认定时须注册成立一年以上
2.技术领域:对主要(产品/服务)发挥核心支持作用的技术属于《国家重点支持的高新技术领域》规定的范围
3.人员构成:科技人员 10%
4.研发费用:销售收入≤5000万,≥5% ; 5000万2亿,≥3%
5.高品收入:占企业当年总收入的60%以上
6.质量安全:企业申请认定前一年内未发生重大安全、重大质量事故或严重环境违法行为
7.知识产权 :通过自主研发、受让、受赠、并购等方式,拥有知识产权,1项发明或6 项实用新型或6项软著
8.科技成果:近三年成果转化证明,如销售合同、发票、检测报告、生产批文、用户使用报告等
9.研发管理:管理制度、研发机构、产学研、科技成果、人员培育、创新创业平台
10.企业成长性:净资产增长率+销售收入增长率
11.加分项:组织或参与制定国家/行业标准
合肥市申报高企好处如下:
1.享受税收减免优惠政策:高企所得税税率由原来的25%降为15%。
2.国家科研经费支持和财政拨款:高新技术企业称号将会是众多政策性优惠(如资金扶持等)的一个基本门槛。
3国家级的资质认证硬招牌:高新技术企业不仅能减免企业所得税,无论对于何种企业都是一个难得的国家级的资质认证,对依靠科技立身的企业更是不可或缺的硬招牌,其品牌影响力仅次于中国名牌产品、中国驰名商标、国家免检产品。
4 提升企业品牌形象“高新技术企业的认定,将有效地提高企业的科技研发管理水平,重视科技研发,提高企业核心竞争力,能为企业在市场竞争中提供有力的资质,极大地提升企业品牌形象,无论是广告宣传还是产品招投标工程,都将有非常大的帮助。
5促进企业科技转型:创新是企业发展的根本动力,高新技术企业认定政策是一项引导政策,目的是引导企业调整产业结构,走自主创新、持续创新的发展道路,激发企业自主创新的热情,提高科技创新能力。
6提高企业市场价值:证明企业在本领域中具有较强的技术创新能力、高端技术开发能力,有利于企业开拓国内外市场,是企业投标时的重要条件。
7提高企业资本价值:高新技术企业是吸引地方政府、行业组织对企业实施优惠政策和资金扶持的重要条件,也更具有吸引风险投资机构和金融机构的实力,从而推动企业快速投入到产业化经营中去。
8新三板上市加分:通过高新技术企业认定的企业可以在新三板上市过程中加分。
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合肥西巢环保设备有限公司是荣事达品牌旗下荣事达水工业集团在国家“大众创业 万众创新”方针指引下,应势打造的新型双创中心。
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合肥西巢环保设备有限公司秉承国家双创核心理念,以“激发创新潜能,带动社会创业活力”为目标,积极拓展创业创新融资渠道,开放创业创新资源,构建创新企业管理体系,在促进提升企业科研实力、加速经营模式变革的同时,力求打造成为实现创业梦想、发展创新技术、孵化新兴产业的专业化平台。公司致力于提高大众生活品质,专注研发清洁类电器、环保类电器、养身保健类电器、小家电、儿童智能安全设备等行业产品,以创新科技赋予产品人性化、智能化、便捷化、时尚化,努力打造健康、舒适、环保的全新生活方式。
设备管理系统
设备管理可对系统中包含的实训设备提供管理功能。包括设备的增加,修改,查询与检索。统计列表等等。
设备管理同时可提供在线实验设备的无缝接入,通过设备类型与软件模块的一一对应,可通过软件模块的动态添加,实
现设备的动态注入,管理员可设置设备的使用访问权限。
用户管理系统
用户管理实现对平台的使用用户进行帐号信息,角色,以及权限的管理。
帐号信息管理包括对帐号信息的查询、添加、修改、删除和密码重置等功能,角色管理中管理员可以动态添加用户角色
并在权限的管理中规定该角色可以使用平台中的哪些功能,对用户的操作级别进行管控。
创新创业管理
创业创新管理可对就业指导中心的现有资源如场地,设备,人员等进行管理,同时可接受用户对就业指导中心的场地等
资源使用进行申请,审批,注册等功能。
场地管理:对学校或指导中心的活动场地进行查看和管理,包括场地的增加,修改,查询与检索。统计列表等等。
设备中心:设备管理可对系统中包含的实训设备提供查看和管理功能。包括设备的增加,修改,查询与检索。统计列表
等等。
人员管理:人员管理实现对平台的创业人员进行帐号信息,角色,以及权限的查询和管理。
申请功能:对创新实验和创业项目有需求的学生可统一对所需的场地、设备、人员进行申请。
审批功能:对已经申请的场地、设备、人员进行审批。统计列表等等。
注册功能:有创业创新需求的学生和需要发布研发项目、了解创新想法和人才的企业可以进行注册。
创新创业教育是以培养具有创业基本素质和开创型个性的人才为目标,以培育在校学生的创业意识、创业精神、创 新创业能力为主的教育,针对哪些打算创业、已经创业、成功创业的大学生创业群体,分阶段分层次的进行创新思维培 养和创业能力锻炼的教育。
飞瑞敖大学生公共创新创业信息服务平台平台主要包括创新创业实训、创新创业指导、创新 创业大赛、创业示范中心等四大模块和创新创业云支撑系统这五个部分,从而实现智慧教、学、管的理念,同时在该平 台上实现大学生学习知识、理解知识、应用知识,最终能够在此基础上进行知识和技术创新。
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