首先针对节日营销方案,可以充分做足会员卡的文章,推出只有会员才能享有的打折优惠活动,类似唱满3小时送一小时、三人同行一人免单或者用餐时段附赠餐点、满200元享受八折优惠等,针对白金会员可以在此力度上适当加强。并且适当放宽会员升级为白金会员的条件,让消费者先认识到你们这家KTV的会员卡是有用的!是真正可以带去实惠的!
其次,不知道现在的KTV是不是施行会员积分制。在上海,好乐迪KTV推出了hello kity主题活动积分会员卡并且也将为此推出相应的兑换礼品。如何能够吸引一批长期的消费者对自家的KTV产生忠诚就要充分发货会员制营销的优势!通过返利来让知道消费者选择这家KTV进行消费是有附加价值的,能够给消费者带去回馈无疑会增加消费者的好感。
KTV可以结合自身的服务加上一些吸引人的礼品进行长期的积分兑换,从而达到让消费者进入消费-积分-兑换-再消费-再积分-再兑换的良性循环。当然KTV在此方面必须用心去经营因为这是与消费者的互动要让他们充分了解KTV的热诚于对他们的关心。
某知名KTV五一劳动节活动策划方案
第一:首先要了解的是自己举行促销活动的目的 通常KTV举办促销活动的目的则是稳定原有客源,增加新客源,促进五一黄金周“**KTV”包房营业销售,进一步加大“**KTV”的宣传力度,充分利用包房空闲时段,使“**KTV”现有资源得到合理有效的利用。
第二:明确来自己举办促销活动的目的之后接下来要做的工作就是有一个比较清晰的策划思路。
通常KTV在举办这一活动的时候使用的方法是用实惠的价格吸引消费者的目光,使准消费者加强其来真爱消费的欲望,让“我们的51计划”引导“消费者的51计划”,替没有计划的人们计划。
第三:就是要准备行动了在这一过程中主要包含以下三点 ①首先要针对这一节日给自己的KTV促销活动打一个比较好的广告语 ②我们举办这一活动所针对的对象一般是关心我们KTV的新老客户们 ③本KTV促销活动地点:“**KTV”内 ④还需要注意的是这一促销活动中要明确自己的主题 ⑤本项促销活动的主要内容:凡在五一黄金周期间到我们KTV消费的朋友们均可获赠精美礼品一份或优惠大礼包等等。
我们KTV在这一促销活动中给大家展出的优惠酒水食品清单如下:
①金色诱惑:
红葡萄酒1瓶(36.00)+雪碧2听(8.00)+水果沙拉1盘(16.00)+爆米花 1包(9.00)+吻吻我葡萄干1包(4.00)总价:73.00元 (可以节省22.00元)
②蓝色幻想:
蓝精伶 1瓶(15.00)+雪鹿啤酒2瓶(12.00)+螺丝刀1杯(16.00)+水果沙拉1盘(16.00)+爆米花 1包(9.00)+老茶客瓜子1包(5.00) 总价:73.00元 (可以节省22.00元)
③红色激情
红粉佳人1杯(25.00)+雪鹿啤酒2瓶(12.00)+水果沙拉1盘(16.00)+吻吻我葡萄干1包(4.00)+爆米花 1包(9.00)+可比克薯片 1包(7.00)总价:73.00元 (可以节省22.00元) 在五一这一天我们会给大家提供各种各样的优惠促销活动,大家可以尽兴的娱乐。
原发布者:李鹏亚
ktv促销方案
【篇一:嘉年华ktv促销活动方案】
嘉年华ktv促销活动策划案
方案建议一:回馈客户,惊爆特惠
(1)目的:吸引消费者第一次消费。利用现有音效设备、点歌程序、歌曲更新程度、及舒适的环境吸引消费者再次消费的冲动。
(3)顾客权利:来店欢唱,消费满指定包房消费额就可以进入无限畅饮。
(4)宣传方式:以dm派发为主,于活动前1周内,在周边居民区、街道进行有针对性地派发,主要目标人群:16-40岁左右
(5)dm单主要内容:
封面:以“嘉年华ktv清凉一夏无限欢唱”及ktv形象宣传为主封底:促销主题及具体活动内容
内页:随时唱出好心情,嘉年华给你高水平,拔尖时尚好场所,嘉年华热烈欢迎你
欢迎来到嘉年华ktv,这充满愉快欢唱氛围的好地方,随时欢迎您的光临。(再介绍ktv的环境特点、音响效果、地址、价格等)
方案建议二:“清凉一夏,无限畅饮”——欢乐劲唱
(1)目的:这个活动是让消费者得到无限畅饮的权利,以无限畅饮吸引消费者。无限畅饮,喝得就是本事!
(2)操作方式:超过包房指定消费额或者一次性点满包房指定消费额进入无限畅饮时间,指定啤酒随便喝。(包房消费有酒水才能参加本次活动)
(指定消费额:小房:488元中房:688元大房:1088?b23
春节的时候就不用说了,就算你不搞活动生意照样是爆满的!
元旦,圣诞的时候,可以做些回馈顾客或者是打折优惠这样的活动,比如送些酒水果汁饮料之类的,还可以做些代金券回赠给顾客,也可以揽一些回头客的。
还有就是一定要节日前把你的活动搞出去,不只是老顾客,同样也要开发心顾客的。
在者就是KTV里一定要装饰一番,让人感觉到有节日的气氛的。
重要的还是你们的服务,最重要的就是你们KTV的音响灯光效果要好,必须满足大部分人的需要的。
一点小看法,呵呵 祝生意兴隆,日进斗金~~~
开业促销活动策划案方案建议
一:开业庆典,惊爆特惠(1)目的:吸引消费者第一次消费。利用广场音效设备、点歌程序、歌曲更新程度、及舒适的环境吸引消费者再次消费的冲动。(2) 操作方式:订购大包房,折价50 订购中包房,折价30
二:开业庆典,惊爆特惠KTV开业促销活动策划方案开业促销活动策划案方案建议一:开业庆典,惊爆特惠(1)目的:吸引消费者第一次消费。利用广场音效设备、点歌程序、歌曲更新程度、及舒适的环境吸引消费者再次消费的冲动。(2) 操作方式:订购大包房,折价50 (1)目的:吸引消费者第一次消费。利用广场音效设备、点歌程序、歌曲更新程度、及舒适的环境吸引消费者再次消费的冲动。
第一:买一打酒加十块唱到打烊。(我们这边金威一打120元)
第二:会员卡礼包,里面有几张优惠卷,如小爆米花,小食,小果盘等。
第三:根据节假日举报抽奖活动,每消费一定的金额可以抽一次,百分百中奖,奖品价格自定。
第四:固定年月日奖励,如凡1990,1,1日出身的顾客,可以凭身份证加10元(自定金额)获得果盘一份等。
第五:打印宣传单,让员工在举行活动前在人流量多的地方颁发,并送出优惠卷(爆米花,小食,果盘,酒卷等)
不知道你那边的KTV是什么模式,吸引顾客的做法有很多的。必须要做到夸张,有传染性,有好处,有亮点等等。
去百度文库,查看完整内容>
内容来自用户:蒋先芳
2011年|
迈典投资管理(中国)有限公司|策划总监 刘 刚|兰州领秀纯K音乐会所 策划案|
[兰州领秀纯K音乐会所会员方案]|
[包括但不限于:会员方案、会员卡方案(会员卡类型、材质选择)、会员手册(会员权益)、会员卡营销(宣传、推广、发展)方案]|
兰州领秀纯K音乐会所会员方案
第一篇 会员卡|
一、会员制··················································································································5
1、什么是会员制
2、为什么实行会员制
3、领秀KTV实行会员制的必要性
4、会员制的实现形式
5、会员卡设立目的
二、会员卡··················································································································7
1、会员卡种类
2、年卡制度
3、申办条件
4、办理流程
5、会员须知
6、升级方案
7、会员卡材质
8、可视卡的功效
第二篇 会员权益|
一、会员权益·························································
KTV活动方案
一. 活动目的
A:竞争的激烈,现以留住老顾客,明确并吸引长期消费的客人,以顾客的需求出发,有针对性的开展活动。
B:不断扩大知名度,对于中低端消费的人群制定合理及透明的消费政策、价格,广而告之。
C:针对慢摇吧要求具备客流量及现场气氛。
二. 活动内容
A:以VIP贵宾积分卡吸引具备长期消费的人群;
B:联合啤酒厂商开展一定的降价促销活动以积聚人气;
C:差异化的销售活动,提升降价带来的利润损耗;
D:逢节假日及周末等,开展场内抽奖活动。(起到刺激消费及吸引人气的作用)
三.活动细则
A:VIP贵宾积分卡
要求:使用压膜塑料硬卡制作,双面彩印,手工编号可降低印制成本,要求收银台人员做好积分卡专项记录。
内容:
前面印制“XXXX酒吧LOGO,及”VIP贵宾积分卡“字样,并印制:订座电话,地址等项目内容。
后面:VIP贵宾积分卡使用说明
1. 凡持有VIP贵宾积分卡的客人为我店最尊贵客人;
2. 本人持有VIP贵宾积分卡的客人,凭此卡可享受XX折优惠;
3. 凭此卡消费可获赠积分;
4. 凡持有VIP贵宾卡的客人,每年生日时可获赠本店精美礼品一份;
5. 凡持本卡在本店进行生日聚会,可获赠精美生日蛋糕一份。
编号: 姓名
B:联合厂商进行降价促销活动。
与厂商人员进行洽谈,活动时间1个月,以一款小枝啤酒进行特价销售,要求厂商给予一定活动经费赞助。
C:差异化的销售活动,提升降价带来的利润损耗。
指除特价酒以外,退出新品种的酒品,要求竞争对手没有的品牌或单品啤酒。主要策略:较高的定价,配送礼品(可以是小吃,果盘,或是酒水),配合服务员或是厂家指定促销员进行推广,满足高端客人的需求,提升利润额。
D:逢节假日及周末等,开展场内抽奖活动。
可根据节假日及周末等,单桌消费临界点为根据,进行抽奖货以吸引人气为目的,每桌消费到较低限额时候即发放抽奖券,在23:00进行抽奖。奖品可设1.2.3名。
注意因素:竞争对手的开业时间,及其活动方案,策略重点等。单页投放可印制低成本的单色单页。场内人员培训及执行等。
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