作为一名HTML5前端工程师,为了工作,为了就业我们免不了要参加各种各样的面试。为此华清远见的就业讲师为我们精心总结了面试前的注意事项:
第一:注意自己的仪容仪表
面试之前,一定要再次从头到脚的将自己的仪容仪表检查一遍。检查时主要包括,自己的牙缝是不是还有事物残渣,所以你需要就近找一个卫生间,如果没有卫生间就近找一个角落也是可以的,但是切记一定不要在大庭广众之下。因此,为了给自己整理出着装的时间请在约定时间前20分钟到达。
第二:再次检查面试时所需的资料是否都已带全
这些资料主要包括:身份证明、学历文凭证明、个人简历、以往作品等等,如果这些东西齐全之后,需要对这些资料做一个整理与排序。因为没有哪个面试官希望看到面试者拿出一堆“莫名其妙”的东西塞给他,让他自己再一页一页的翻找自己需要的内容,如果说这些资料在面试官手中不小心散落一地,结果可想而知。这样的求职者在面试官眼中也一定不是一个让人放心、有条不紊的员工。当然如果检查时发现资料没有带全,也不要紧张。反而你要庆幸幸亏及时检查,也有足够的时间组织语言去向面试官解释。
第三:面试之前将通信工具调成震动或关闭状态
虽然说面试者与面试官之间是一个平等的关系,但毕竟你是去人家公司求职的,始终处于一个被动的状态,所以最起码的尊重还是要做到的。曾经有调查显示,对于面试过程中接电话或是被电话打断的求职者,会被HR减分。
第四:等候面试官时,仔细观察多了解面试公司
在等候面试官时,可以暗自观察一下公司的大体情况比如员工的着装风格、公司的LOGO或是帖在墙上的企业文化、公司的环境等等,一来可以在接下来的面试过程中表现出自己对公司的认同感,二来也可以让自己对求职公司多些了解,以确定是否要接受这里的工作。如果你身边有公司的资料宣传架,不妨取一本翻看一下,也会增加HR对你的好感。
第五:放松心情,保持自信
面试时一定要保持一定的自信,这样也会给面试官留下很好的印象。面试只是你步入工作的第一步,即便是失败了那也是人生重要的经历。失败是为了更好的迎接下一个挑战。
作为一名web前端工程师千万不要觉得懂技术面试就能万事大吉了,像以上五点细节性的东西也是一定要掌握的。
【了解公司】 俗话说“知己知彼,方能百战百胜”在面试之前需要对公司有所了解,现在的公司尤其是互联网公司都在网上有自己的网站的,如果搜索不到,可能这个公司比较小 【学会取舍】 当收到应聘公司的HR打来的电话时,可以简单的询问一下公司的待遇,如果符合自己的理想要求就去面试,否则直接回绝 【找好路线】 应该在HR打电话通知去面试后,及时的查找到应聘公司的路线,包括公交车路线和自驾车路线 【携带简历】 最好携带一份简单的个人简历去面试,虽然去面试时一般会让你再次写一份个人简历,但是还是要拿一份已经写好的简历,简历尽量做的简单明了。
【准备笔试】 在北京等城市的大型公司,我们去面试时,会先让我们做一套笔试题,试题可能和我们的工作内容部分相关,这就需要提前在网上找到一些公司的面试题,提前看一下。 【准备上机操作】 小编去面试时,遇到上机操作的情况多一些,一般是要求在一个小时内,将一张图片进行切图并生成html文件。
个人建议,可以提前一两天专门训练一下自己这方面的技能 【沉着应对提问】 在回答hr或者技术负责人的问题时,应该沉着应对,不慌不忙,把自己最好的一面展示给对方。
面试,绝不是仅仅靠技术说话的。
必须要说技术的确很有用,但是仅仅技术本身,在前端/HTML5开发工程师未来的发展当中,只能占到20%~30%。因此我们在此给各位“技术”提提醒,在面试中,有哪些是需要注意的: 时间观念应当有一个比较好的时间观念,绝对不要迟到(提前15~30min到达)你可以有各种理由,无论是堵车,还是不熟悉地形找不到公司,但,结果就是结果,迟到就是迟到,别人也不会因为你的理由而觉得就可以原谅(毕竟归根到底就是没有提前规划好)如果到达公司比较早,则在周围熟悉一下环境,可以提前15分钟左右的时间进入公司。
另外,不要在公司的休息时间进入(公司休息时间:中午12:00-13:00/14:00)。注意,我这里说的是进入,而不是面试。
换句话说,不要在休息室等着人家。熟悉你自己的简历一定要熟悉自己的简历,原因很简单,对于没有专门准备面试题的公司,大部分是依照着简历来问面试题的。
因此在书写的时候也要注意,不会的东西不要随意的搬上简历。而对于自己简历中书写的一些技术、词语(英文拼写和发音)、个人经历等都要足够熟悉。
如果让对方觉得你的简历是马马虎虎随意对待的,被录用的可能性自然会降低啦~面试过程的小细节注意坐姿端正,回答问题的时候,不要追求过快的速度。思考之后再作答,防止出现结巴等问题。
另外,在观点与对方冲突的时候,即便是对方的观点让自己很难忍受,大不了就是不来这家公司,但是不要和对方吵起来。对于人事方面的问题,不要直接回答表面上的东西,思考问这个问题的原因和目的,之后本着实事求是的原则,合理回答问题。
最好是在去面试之前做足人事面试题的准备工作。面试不求助作为讲师,我们也是这么告诉我们的学生的。
应该说,在面试/笔试过程中,求助网络或者别人是很多人会选择的方法。但其实不建议大家这样做,原因很简单,面试是自己的,当面试没有实事求是,虽然可能能够拿到更高的薪水,但是进入公司之后很有可能无法hold住其工作,毕竟工作的难度是由面试结果而定的(特别是大公司,有技术分级)。
面试是双方的面试是双方的,而不是单方面面试。公司会通过问题考量面试者,看面试者是否符合公司的标准和要求。
与此同时,也是面试者在考量公司是否符合自己的心意,因此在面试的过程中,双方是平等的,面试者也需要去了解公司的一些具体情况(可以通过向面试官提出问题或者通过观察细节等)。可以主要需要了解如下情况:公司的基本情况,公司的基本架构,团队的规模以及前端人员数量和基本水平,公司的企业文化和工作氛围,进入公司的主要工作以及未来可能的工作。
想了解更多,可查看文章《WEB前端开发工程师,面试时有哪些注意事项》。
宏观
个人态度
职业素养
技术水平
个人品行
薪资水平
基础js,css基础(必须牢靠)
基本的算法(underscore里面的常用方法实现)
BOM,DOM下的一些特性
css3
结合简历提问
高阶性能优化,缓存
工程管理,持续集成,代码组织
安全和自动化测试
后端语言的熟悉nodejs,python,php等等
移动端开发的重要特性
其他引导式提问,判断面试者解决问题能力
对公司产品或竞品是否熟悉
开源或问答社区中的参与度和了解程度
Web前端开发工程师,主要职责是利用(X)HTML/CSS/JavaScript/Flash等各种Web技术进行客户端产品的开发。
完成客户端程序(也就是浏览器端)的开发,开发JavaScript以及Flash模块,同时结合后台开发技术模拟整体效果,进行丰富互联网的Web开发,致力于通过技术改善用户体验。精通HTML/XHTML、CSS,熟悉页面架构和布局,对Web标准和标签语义化有深入理解熟悉Ajax、JavaScript(或者ActionScript)、DOM等前端技术,掌握面向对象编程思想对常用的一些JS框架了解,如jQuery、YUI等。
掌握最基本的JavaScript计算方法编写。对目前互联网流行的网页制作方法(Web2.0)HTML+CSS,以及各大浏览器兼容性有很大的了解。
对前沿技术(HTML5+CSS3)的基本掌握。还要对IT其他编程语言有所了解如:PHP,Java,.net!有一些公司还要求懂一点SEO优化。
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