2019教育试题(2020山东教师招聘考试题型有哪些)

1.2020山东教师招聘考试题型有哪些

2020山东教师招聘考试题型有哪些？

首先教师招聘考试一般会分为三种科目bai：教育基础知识、公共基础知识、学科知识。

(1)教育基础知识包括教育学du、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等模块；

(2)公共基础知识包括法律法规、时事政治等多种类型的知识；

(3)学科知识zhi一般是所报阶段的学科的dao知识，比如你报考的音乐，学科知识考点就是音乐这一科目的知识。

综合2019年山东教师招聘考试公告，考试内容主要包含：教基+公基、教基+学科、公基+学科、公基+教基+学科、教基、学科等六类形式。

对比2018年同期公告数据分析，部分地市增加对于学科专业知专识的侧重考察，比如滨州、潍坊、东营；而济南部分县区在2019年考试属中增加了公共基础知识的考察。

希望我的回答可以帮助到你~~祝备考顺利~~

2.2020山东教师招聘考试笔试科目考什么

1、2020江西教师招聘考试笔试是内容：幼儿考的是幼儿教育综合知识；中小学岗位考的是教育综合知识+学科专业知识。

2、江西省教师招聘考试采取了笔面试结合的形式。《江西省中小学、幼儿园改师招聘考试大纲（2016年修订版）》，笔试和面试成绩各占50%。幼儿园教师岗位笔试科目为“幼儿教育综合知识” 一科，笔试和面试成绩分别占40%和 60%。

3、单科试卷满分为100分，客观题和主观题各占50%。

希望我的回答对您有帮助！

3.2019济宁教师招聘教育基础考什么

2019济宁教师招聘教育基础考试内容一：教育学基础知识

教育学的章节可以分为宏观教育原理、中观教育系统、微观教育实践三大部分。其中宏观教育原理多考查客观题，常出现细节识记型选择题或填空题；中观教育系统识记型、理解型题目都有涉及，还是以客观题为主，最多考查到简答题层面；微观教育实践更侧重于考查理解分析型题目，尤其是教学和德育两大部分。

其中德育与教学的原则、方法，教学过程，个别教育等知识点是材料分析题的高频考点。在复习过程中，对核心的理论和观点深入理解，需具备联系实际以及较强的分析能力。

2019济宁教师招聘教育基础考试内容二：教育心理学基础知识

心理学内容相对较少，重点在心理过程中的认知过程、意志过程、个性心理部分的个性心理特征等章节。心理学主要集中在客观题上考查，较少出现案例分析题。在复习过程中，需要重视细节知识点的识记与理解。

2019济宁教师招聘教育基础考试内容三：教育法规

教育政策法规包括两方面内容的考查，一方面是法理学基础知识，一方面是重要法律条款。济宁地区的教育政策法规以重要法律条款的识记、应用为主，主要以客观题的形式出现，难度不大。常考的教育政策法规有《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《学生伤害事故处理办法》、《中长期教育规划纲要》等。