办公室行政事务试题(如何正确认识行政管理工作测试题答案)

1.如何正确认识行政管理工作测试题答案

如何正确认识行政管理工作 测试成绩：100.0分。

恭喜您顺利通过考试！ 单选题 1. 行政管理日程工作的主要内容不包括：C√ A行政事务管理 B办公事务管理 C绩效事务管理 D人力资源管理 2. 无论企业发展到何种状态，行政管理部门永远不会被其他部门所取代。这体现的是行政管理工作的：D√ A精细化 B专业化 C流程化 D永业化 3. 现代企业运行模型不可或缺的重要模块不包括：B√ A战略目标 B绩效价值 C岗位角色 D业务流程 4. 行政管理工作服务性的“三办”不包括：C√ A办事 B办会 C办公 D办文 判断题 5. 行政管理为企业管理工作提供人力、财力、物力等最基础的支持和服务。

此种说法：正确√ 正确 错误。

2.2018公共基础知识考点公文常识

公共基础知识考点：公文常识

公文重点变化不大，集中在公文的文种，公文的格式和公文的写作这三个方面，需要大家在备考中重点把握。另外在近今年的考试中，大家也应该注意一下公文处理这部分的知识，在以往的复习之中，考生通常都将这部分知识遗忘。但是随着题目考查知识点的细微化，出题人往往容易在这一块儿设置一些微小的知识点，容易被考生忽略。因此，在复习公文的过程中，切不可忽视一些细小的考点。公文的考察主要内容基本包括以下几个模块。

（一）公文基础知识

概念、特点、种类、文种、公文的组成要素。

（二）常用公文写作

1.法定公文：通知、通告、报告、请示、批复、通报、函、纪要。

2.事务性文书：倡议书、调查报告、证明信、启事、海报。

（三）公文写作要求

基本要求、公文的语言运用、写作程序。

（四）公文的处理

拟制、办理和管理。

公文分为法定公文、事务公文、专用公文。以法定公文的15种文种为例，考试中要求考生的每一个文种的适用范围，区别不同文种之间的本质差异。

（一）决议。适用于会议讨论通过的重大决策事项。

（二）决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。

（三）命令（令）。适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。

（四）公报。适用于公布重要决定或者重大事项。

（五）公告。适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。

（六）通告。适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。

（七）意见。适用于对重要问题提出见解和处理办法。