我浅谈下我的想法,这篇题目出的比较大,的确,谈生活中药学太多也太杂,但是我想说的是药学到底对于我们的生活带来了什么样的变化,他给了我哪些启示,有一点是我感受最深也是最重要的,那就是安全、有效、合理、经济的用药对于每一个患者或者再大点说对于每一条生命的重要性!药物是用来救人的,但是生活中或者说临床中其实有相当一部分患者不是因为疾病本身而死,而是医疗事故或者说是由于不合理用药导致的,我所见过的就不止一例、二例,所以药学让我知道了生命的重要性、珍惜生命!这才是人类发明药物的初衷,目的是为了让世界上的每一个人都可以健康。
我个人觉得你要是想些好这篇文章不是单一的在网上随便荡些,生活中的药学要去生活中寻找,比如去药店实习、去医院进修、去药厂锻炼。这样才能正真的体会到生活药学使你懂得什么,毕竟在学校的接触面是有限的。
每个人的体会是不一样的,我只谈我个人的体会也许不一定能适合你的文章写作,分数不是问题,可给也可不给,我只希望我说的能对你有帮助。记住一句生活中的东西要去生活中找,去体会!这是一篇很好的题材,最好多搜集些资料等一切成熟了在写。
制药企业需要什么样的大学生 企业看重能力素质,渴求复合型人才 发表时间 2008-8-29 11:30:02 阅读(260) 中国教育报 gjy
制药工程专业是近几年内快速发展的新兴专业,在某些方面尚存在着缺陷。为了解制药行业以及制药企业当今的人才需求状况,从而完善学校的专业培养方案,使在校大学生能够明确目标、提高自身综合素质,江苏大学药学院曾专门组织暑假社会实践小分队对扬子江药业集团等五家制药企业和江苏大学附属人民医院等两家医院进行走访调查,与高层管理人士进行密切交流。
企业看重能力素质,渴求复合型人才
大学生勤奋踏实、认真负责等基本素质日益被企业看重,综合能力强也成为企业对大学生的基本要求。扬子江药业集团制造部沙琦部长指出大学生应着重培养主动学习的态度及对问题进行观察分析、归纳总结的能力。大学生在学校时要力争在班级或社团中获得一席职位,如果不能,那便积极主动地参加班级和社团的各项活动,不管做什么都能起到锻炼自己的效果,培养自身的工作协调能力和人际交往能力以及增强团队意识,因为团队精神对企业和自身发展都尤为重要。
在企业看来,制药工程专业毕业生主要定位为制药企业的生产岗位,只有很少一部分学生从事质量检验和研究性质的工作,但在生产部门的工作者会择优向管理人员转变,因为管理者需要对生产流程有一定的了解。根据自身的工作能力及工作业绩,可能成为车间的管理人员,乃至企业集团的高层管理人士。同时,各企业管理人士表示,如果学校能够培养制药工程与管理、营销相结合的复合型人才,将会受到企业的极大欢迎。
调查显示,企业中西药的生产比例以及医院的中西药流通比例都大约为1∶3。虽然中西药的发展存在着明显差距,但中西药在各企业中都有生产与发展,两者都不容忽视,因此在校学生在选课学习时两方面都要学,不可偏废。同时,现代社会知识更新速度快,在大学里主要学基础和方法,走上工作岗位后才能真正学到先进而又实用的相关技术知识,因此,如果大学生在学校具备了扎实的综合性知识基础,就可为将来的工作或继续深造作好铺垫。
明确自己的职业目标,就业准备莫盲目
通过考证来提升就业能力、增加就业砝码,是许多大学生的心理期待,但其中大部分人的证书在求职过程中并没有起到应有的作用。扬子江药业集团管理人士表示,除了考虑本专业所需的相关证书,并不太需要其他社会上盛行的形式化的证书,因为证书多并不一定代表一个学生有多优秀,反而可能会反映出该生自身定位不明确。例如,对专业知识与管理相结合的复合型人才而言,需要的是管理人的能力,而不是一张业余的工商管理类的证书就能说明问题的。因此,在校大学生要首先明确自己的职业目标,再结合自身优势,有计划地获取能起到根本性作用的证书,否则只是徒劳而已。
大学生在校时要能够主动进行初步的职业生涯规划,明确自己适合什么职业,根据自己的发展方向,学习相关领域的知识,不要局限于皮毛,尽早积累就业资本,这在招聘时将会使你崭露头角。如果你想成为一个管理人员,那你就可以读一些最新的有关GMP的专业知识和药品生产管理类的书籍,要多看书、多交流;如果你有营销方面的专才,除了要有营销人员特定的素质,还要通过选修课和书籍来汲取相关知识,最重要的是需要具备过硬的专业知识,只有如此才可以把你推销的天赋淋漓尽致地施展出来,因为营销人员的专业理论是说服客户的底牌;如果你拥有研发人员的优势,你要尽可能地了解药品发展的新动向与新技术,让自己对药品研发有初步的认识。
大学生要着眼长远,心浮气躁要不得
受访企业表示当今大学生在择业、就业方面有着一些不成熟的表现,譬如说频繁“跳槽”的现象。现在的大学生与以往相比,团结合作、吃苦耐劳的精神都有所欠缺,往往不满足于底层的工作,恨自己的才能得不到发挥,不愿付出却奢望得到更多,这种眼高手低、心浮气躁的状态也许就是频繁“跳槽”的源头。
企业管理人士表示刚毕业的大学生在一两年内不宜频繁更换工作,应保持相对的稳定性,频繁“跳槽”不仅对企业有危害,对自身也是不利的,是一种不诚信的表现,会给进一步就业带来困难。扬子江药业集团制造部沙琦部长总结了大学毕业生频繁“跳槽”的两点原因:“其一企业本身发展不好,管理不正规,制度不严格,用人不公平,存在诸多问题;其二毕业生由于在校时的职业规划不完整和心态未调整好等原因,出现眼高手低、浮躁的状态,过高的期望值与现实不符。”
1、为统一标准,规范GSP认证检查,保证认证工作质量,根据《药品经营质量管理规范》(2000.7.1)及《药品经营质量管理规范实施细则》,制定药品零售企业GSP认证检查评定标准。
2、药品零售企业GSP认证检查项目共109项,其中关键项目(条款前加“*”)34项,一般项目75项。
3、现场检查时,应对所列项目及其涵盖内容进行全面检查,并逐项作出肯定、或者否定的评定。凡属不完整、不齐全的项目,称为缺陷项目;关键项目不合格为严重缺陷;一般项目不合格为一般缺陷。
药厂化验员基础知识:
药厂化验员分为生物检测和理化检测;生物技术专业可以做生物检测。
生物检测需要掌握的仪器较少。主要是无菌操作技术。
理化检测涉及的仪器较多:液相色谱仪、气相色谱仪、原子分光光度计、紫外分光光度计、旋光仪、酸度计、电导仪、天平等。
化验员岗位职责
一、严细认真,一丝不苟地搞好水质化验工作,切实把住质量关,保证出厂产品水质百分之百合格。
二、每天在成品包装车间或桶装车间取样化验。操作中有吸管要先用消毒水清洗,然后放入高压锅消毒,确保整个化验过程在无菌状态下完成。
三、发现化验出的结果超标或有超标的迹象(大肠杆菌每百毫升少于三个,细菌每毫升少于100个),要到水处理直接取样进一步化验,分析查找原因。
四、化验的结果出来后要认真填写化验单,做到数字精确,资料齐全,并送主管生产的领导签字。
五、化验仪器用完后有及时清洗,化验室内常保持良好的卫生状况,做到窗明几净,一尘不染。
六、在做好水质的化验的工作外的同时,根据需要和领导安排,完成成品包装等其它的工作任务。
化验员职责
一、收集标本时,严格执行查对制度,标本不符合要求应从新采集,普通检查应于当天下班前发出报告,急诊检验标本随时做完随时发出报告。
二、要认真核对检验结果,填写检查报告单,做好登记,签名后发出报告,检查结果与监床不符或可疑时,主动取监床联系重新检查。
三、特殊标准发出后停留24小时,一般标车和用具应立即消毒、被污染的器皿应高压灭菌后方可洗涤,对可疑病原微生物应于制定地点焚烧,防止交叉感染。
四、保证检验治疗,定期检查试剂和校对仪器的灵敏度。
五、积极配合医疗、科研,开展新的检验项目。
六、菌种、毒种、剧毒试剂、易燃、易爆、强酸、强碱及贵重仪器指定专人严加保管,定期检查。
去QC理化组的话,掌握药物分析中的检测方法,看一下检测操作规范,熟悉一下高效液相色谱仪、气相色谱仪、旋光仪、紫外可见分光光度计、红外可见分光光度计、熔点仪,主要是看高效液相和气相,应用比较广泛。去生测组的话,看一下无菌检测、细菌内毒素、热原、微生物限度的检测知识。
去QA前先看下GMP规范的内容,网上很容易找到的。
多动手、多想、少问,为什么说少问呢,如果你有不懂的,你问一下知道了表面,如果查资料会学到更多的东西。
需要有个过程来适应,祝你实习顺利。
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