使用多媒体授课优化课堂教学探讨 西北第二民族学院 周立夏 以计算机为代表的多媒体技术迅猛发展和大屏幕显示技术的日益完善,推动了教育改革的发展,使得现代教育技术成果在教学环节中的应用越来越广泛,在课堂教学中使用多媒体已成为当今高等教育提高教学质量的重要手段和措施。
教育部《关于加强高等学校本科教学工作提高教学质量的若干意见》指出:“国家重点建设的高等学校所开设的必修课程,使用多媒体授课的课比例应达到30%以上,其它高等学校应达到15%以上”I1]。近些年来,国内几乎所有的高等院校都已不同程度地建设了一定数量的多媒体教室或给原有的一部分教室配置了多媒体教学设备,许多教师使用多媒体授课,在一定程度上提高了课堂教学效率,改善了教学效果。
但是,这样是否已经实现了教学过程的最优化呢?作为一种新的教学手段,在教学实践中不可避免地存在一些需要探索的地方。下面就本人多年来从事电化教育工作及现代教育技术管理工作的一些体会,对使用多媒体授课优化课堂教学作以不成熟的研究和探讨。
一、设计、开发出“内容精湛,制作精良”的助教形cAI课件, 是使用多媒体授课优化课堂教学的 首先教师应针对所讲授的课程分析教学内容,理顺该课程知识结构之间的逻辑关系,然后再编写脚本。教学内容的选取、表达和组织要有助于教学目标的实现,符合教学原则,表现形式要具有吸引力。
课件设计要突出重点,分散难点,深入浅出,有条理性,易于学生理解。体现面向全体学生和因材施教的原则,照顾学生的实际学习能力。
语言文字规范,教学内容及其表达方法符合学科的基本原理。模拟仿真形象、引用的材料、数据要合情合理、准确真实,场景设置、素材选取、名词术语、操作示范符合有关规范要求。
媒体多样,选材适度,配置合理,创意新颖,构思巧妙,节奏恰当。文本、图像、动画、声音运用合理,文字醒目,画面简洁清晰、和谐,色彩协调、自然,注意利用色彩对比突出主要内容。
屏幕区域设计安排要求突出主体,演示区占屏幕的醒目位置及足够大的面积,且可扩大为全屏幕显示方式;屏幕上显示的内容要符合人的记忆规律,因为人在同一时间里能够看清的东西的数量是有限的, 此屏幕显示的内容要集中,不要太多、太杂,句子文字不要过长,排列要有序,语言要精练,意义要明确,操作要简单、方便f2]。能够弥补传统教学的不足,达到其它教学手段不易取得的效果。
一一个较好的CAI课件,往往是经过设计制作—— 课堂使用——修改完善—— 再使用—— 再修改??,几经反复而成的。因此,在开发CAI课件时应认真吸取已有课件的经验,充分考虑到将来修改、再开发的问题。
二、使用多媒体授课,一定要注意把握好课堂信息量 使用多媒体授课减少了教师在课堂上画图、板书等工作量,从而提高了教学效率。运用得好,把握恰当,能够增大课堂信息量,加快教学进度,拓宽学生的知识面。
但是在利用多媒体授课的教学实践中,稍不注意,就会发生课堂信息量过大、教学进度太快,学生在听课时思维处于过度紧张状态,没有足够的时间理解、消化、吸收,没有时间记笔记,以致于许多学生因无法跟上而对多媒体教学失去兴趣的情况。传统课堂教学中学生已经适应了教师讲、自己听的教学模式,在课堂上是顺着教师的思路想,而且速度比较慢。
因此,使用多媒体授课后,对它的优越性一定要把握得当,把握好“点” 与“悟” 的度,“点”到的同时给学生留一些“悟”的时间。对于最初接触多媒体授课的学生,教师一开始应尽量讲慢一些、透一些,经过一定的适应期后,再根据具体情况适当增加信息量、加快教学进度。
对一些重要的、较难理解的内容或表达式,不仅应采用醒目的色彩、较大的字体或动画的手段予以表达,而且要用较慢的速度详细讲解每一项含义。必要时还要有一定的重复,以便于学生加深理解,并且有充分的时间做笔记。
除此之外,教师可将计算机辅助教学课件放在校园网上或采用拷贝等方法提供给学生,供学生自主学习。让学生尽量做到课前预习,课后及时复习。
课后进行巩固学习是将知识转化的重要环节,可以引导学生产生认知的第二次飞跃。为此,教师应根据每节课的具体内容留给学生几个有代表性的习题或启发学生进一步探索的思考题;指导学生到图书馆查阅某一方面的参考资料以此培养学生的自学、查资料、解决问题的能力;有些教学内容可在课后通过做实验使学生的学习技能、思维得到同步发展,而且通过理论联系实际,进一步提高学生的学习主动性。
使用多媒。
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教学评价的手段课堂教学评价是教学的重要组成部分,是促进学生主动学习的有效手段。教师多样、灵活、生动、丰富的评价方法,能使学生如沐春风,让课堂充满勃勃生机。教师的评价语言机智多变,评价方法灵活多样,评价过程充满人文关怀,这是时代的呼唤。我们如何采用灵活多样的评价手段呢?1.采用正确性评价这是评价的最基本的要求。备课时,教师只有大量地查阅资料,钻研教材,分析学生,才有可能做到把学生的发言引向正确或全面。2.倡导激励性评价法国教育家第斯多惠曾说过:“教学艺术的本质不在于传授本领,而在于激励、唤醒和鼓舞。”可见,每个学生需要教师的激励。激励性的评价犹如扬帆的劲风,是学生前进的动力。在课堂上,我对敢于发言的学生,特别是有独到见解甚至敢于对老师的观点提出疑问的学生,总是给予充分的肯定。而对于胆子小、性格内向的学生,当发现他们举手时,我总是将回答的机会优先让给他们。刚开始,这些同学有可能因为过度紧张而不知所措,或者讲得断断续续,或者答非所问,但若老师能给他投去激励的目光,或点头微笑,或摸摸他的头,或拍手表示欣喜,或对他竖起大拇指等,都能给予学生极大的激励作用。3.注重延时性评价在传统的课堂教学中,我们常见到这样一种现象:教师为了充分调动每一位学生的积极性,对学生的发言总是及时的给予评价。在多数情况下,这种即时评价确实在很大程度上激励了学生发言的积极性。而延时评价是在课堂教学
教育评价是依据一定的教育标准,通过系统的搜集信息,在标准与信息比较的基础上作出价值判断。教学评价作为一种价值判断活动时,是教师最常用的教学技术之一。
在教学中,教师对学生的学习表现、学习结果、学习方法、学习习惯等做出判断,使之对学生的学习产出导向、鼓励、批评、纠正、改进等作用。在平时的教学中,对于学生的精彩之处,我会通过语言、面部表情、眼神等随时给予学生评价,传达我对学生的爱。以往我常运用的教学评价有以下几种: 1、即时口头评价的方法;2、学生学习态度的评价;3、学生课堂表现的评价;4、学生完成作业的评价;5、学生学习成绩的评价。在学习了本专题后,我认为顾志跃院长所讲授的提问与评价值得一试。
提问与评价,这种常用的评价方法可以反馈教师的教学效果。为了了解学生对知识的把握程度,就是需要问一些问题,就是所谓的提问。首先通过学生的回答,教师可以了解到学生对知识的认识,同时也能了解不同学生对同一知识掌握的差异性。其次是为了引发学生对知识的深入思考,在教师的追问下,学生追溯答案,从而引发思考。在学生回答问题后,教师就要小结,这个小结就是评价。但不能只用对或错做简单的评价,教师要用一定的鼓励性或引导性的语言来评价。对回答正确的学生鼓励表扬,进一步引导其思考的方向。尤其对回答错误的学生,引导性语言比批评更有用,学生虽然回答错了,也要让他得到有效的补偿,这种补偿可以是认知上的、也可以是动机上的,通过补偿来引导学生,激励学生。这种方法在我们的常规教学中是要经常用到的,不提问就不了解学生,而了解是学生学习的开端。不评价学生就得不到有效补偿,而有效补偿能够促进学生有效发展,引导学生健康前行。在今后的教学,我会合理运用教学评价,引导学生的有效学习。
电压反馈、电流反馈、并联反馈和串联反馈
电压反馈和电流反馈是以反馈信号的取样对象来定义的。电路拓扑结构为电压采样的反馈称为电压反馈,电路拓扑结构为电流采样的反馈称为电流反馈。对于线性反馈网络,反馈信号与反馈取样信号成正比,自然就是顺理成章的结论了。于是,我们有以下两个正确命题:对于
电压反馈,反馈信号与输出电压成正比;于电流反馈,反馈信号与输出电流成正比。
串联反馈和并联反馈,是以反馈信号在放大器输入端与输入信号混合的方式定义的。反馈信号与输入信号串联混合的反馈电路,称为串联反馈;反馈信号与输入信号并联混合的电路称为并联反馈。
(1)根据评价在教学活动中发挥作用的不同,可把教学评价分为诊断性评价、形成性评价和总结性评价三种类型。[2]
诊断性评价
诊断性评价是指在教学活动开始前,对评价对象的学习准备程度做出鉴定,以便采取相应措施使教学计划顺利、有效实施而进行的测定性评价。诊断性评价的实施时间,一般在课程、学期、学年开始或教学过程中需要的时候。其作用主要有二:一则,确定学生的学习准备程度。二则,适当安置学生。
形成性评价
形成性评价是在教学过程中,为调节和完善教学活动,保证教学目标得以实现而进行的确定学生学习成果的评价。形成性评价的主要目的是改进、完善教学过程,步骤是:
①确定形成性学习单元的目标和内容,分析其包含要点和各要点的层次关系。
②实施形成性测试。测试包括所测单元的所有重点,测试进行后教师要及时分析结果,同学生一起改进、巩固教学。
③实施平行性测试。其目的是对学生所学知识加以复习巩固,确保掌握并为后期学习奠定基础。
总结性评价
总结性评价是以预先设定的教学目标为基准,对评价对象达成目标的程度即教学效果做出评价。总结性评价注重考察学生掌握某门学科的整体程度,概括水平较高,测验内容范围较广,常在学期中或学期末进行,次数较少。
按评价所参照的标准划分:(1)目标参照评价 (2)常模参照评价。
(2)根据评价所运用的方法和标准不同,可分为:相对性评价和绝对性评价。[3]
相对性评价
相对评价法是从评价对象集合中选取一个或若干个对象作为基准,将余者与基准做比较,排出名次、比较优劣的评价法。相对评价法便于学生在相互比较中判断自己的位置,激发竞争意识。
绝对性评价
绝对评价法是在被评价对象的集合以外确定一个客观标准,将评价对象与这一客观标准相比较,以判断其达到程度的评价方法。
绝对评价设定评价对象以外的客观标准,考察教学目标是否达成,可以促使学生有的放矢,主动学习,并根据评价结果及时发现差距,调整自我,具有明显的教育意义。
1、教师应按教学大纲的规定,全面地把握好课程深度、广度、教学进度和教学内容的重点、难点.
2、任课教师要讲师德,重师德,为人师表.要关心爱护学生,教育学生更好地做人,帮助学生成长.
3、教师要加强课堂管理,对学生既要严格要求,又要热情关心,要求学生遵守课堂纪律.
4、任课教师要维护课堂教学秩序,注意掌握学生的听课动态,对学生在上课过程中不注意听讲、说话、睡觉、搞小动作、使用通讯工具扰乱课堂教学秩序的现象要坚决制止.
5、任课教师应模范遵守课堂纪律,执教期间应坚守岗位,按课表在规定的时间、地点上课,不得迟到和提前下课,不得自行更改上课时间或地点.
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