创业者应当具备创新精神
1.创业者必须具备的创业精神有哪些
一个创业团队必备的五个基本要素：
信任、慎重、沟通、换位、快乐
一、沟通
狮子和老虎之间爆发了一场激烈的战争，到了最后，两败俱伤。
狮子快要断气的时候对老虎说：“如果不是你非要抢我的地盘，我们也不会弄成现在这样。”老虎吃惊地说：“我从未想过要抢你的地盘，我一直以为是你要侵略我！”
观点：相互沟通是维系同事、老板之间的一个关键要素。有什么话不要憋在肚子里，多同同事、员工交流，也让同事、员工多了解自己，这样可以避免许多无谓的误会和矛盾。
二、信任
两只鸟在一起生活，雄鸟采集了满满一巢果仁让雌鸟保存，由于天气干燥，果仁脱水变小，一巢果仁看上去只剩下原来的一半。
雄鸟以为是雌鸟偷吃了，就把它啄死了，过了几天，下了几场雨后，空气湿润了，果仁又涨成满满的一巢。这时雄鸟十分后悔地说：“是我错怪了雌鸟！”
观点：老板、同事之间要相互信任，很多幸福团结的团队就毁于怀疑和猜忌。所以，对同事、员工要保持信任，不要让猜疑毁了团队。
三、慎重
两只乌鸦在树上对骂起来，它们越骂越凶，越吵越激动，最后一只乌鸦随手捡起一样东西向另一只乌鸦打去。
那东西击中另一只乌鸦后碎裂开来，这时丢东西的乌鸦才发现，自己打出去的东西原来是自己一只尚未孵化好的蛋。
观点：遇到事情要冷静对待，尤其是遇到问题和矛盾时，要保持理智，不可冲动，冲动不仅不能解决问题，反而会使问题变得更糟，最后受损失的还是整个团队。
四、换位
小羊请小狗吃饭，它准备了一桌鲜嫩的青草，结果小狗勉强吃了两口就再也吃不下去了。
过了几天，小狗请小羊吃饭，小狗想：我不能像小羊那样小气，我一定要用最丰盛的宴席来招待它。于是小狗准备了一桌上好的排骨，结果小羊一口也吃不下去。
观点：有时候，已之所欲，也勿施于人。凡事不要把自己的想法强加给同事，遇到问题的时候多进行一下换位思考，站在对方的角度上想想，这样，你会更好地理解同事、员工。
五、快乐
小猪开始学做蛋糕，但它做出的蛋糕总是不好吃。它问公鸡师傅，公鸡想想，问它做蛋糕的原料是什么。小猪说，为了怕浪费，它做蛋糕用的全是一些快要坏了的鸡蛋。
公鸡对小猪说：“记住，只有用好的原料才能做出好的蛋糕。”
观点：是的，只有用好的原料才能做出好的蛋糕，同样地，只有用快乐的心情才能构建起幸福的团队。所以，进门之前，请把在外面的烦恼通通抛掉，带一张笑脸进来。如果所有的团队都能这样做，那麽这个团队一定是最幸福的。
此文章献给团队中不同岗位的精英们，没有完美的个人，只有完美的团队！！
2.创业者必须具备哪些创业精神和创业常识
创业者应该具备下面这些创业精神和创业常识：
一：虔诚而坚定的信念。
这是一个创业者的精神基石。意志坚定，绝不能应为七大姑八大姨随意一句话就动摇创业心思。精神基础决定创业者的行为和胆识，虔诚而坚定的创业心思，就是成功的基石。
二：极度自信却不会跨越自负的界河。
一门心思想创业，但是缺乏信心，无异于飞蛾扑火。所有的创业者都具备一个突出的气质就是：极度的自信。相信通过自己的努力，就可以出任CEO，迎娶白富美。
三：对创业目标的足够了解。
兵家有云，知己知彼方能百战不殆，对创业项目的足够了解，就相当于获得了创业的主动权先机。获得先机，就意味着离创业成功只有一步之遥，当然这一步需要创业者要付出努力和汗水。
四：以置之死地而后的雷厉作风来执行创业项目，但同时又具备哪怕一败涂地仍可东山再起的余地。
狭路相逢勇者胜，背水一战式的作风就是创业路上的给与自己团队必胜曙光的隐形许诺，势如破竹，所向披靡，方能无往不胜。同时可以充分的表现出对竞争对手的蔑视，另其心虚胆怯。
五：四两拨千斤的借力。
辩证唯物主义告诉我们个人的力量是有限，同时四两拨千斤式的隔山打牛是完全可以实现的，这就需要创业者们学会借力。当清晰认知自己之后，于个体而言创业之难，难于上青天。
但是如果找到一个好的项目以加盟者的身份加入，那么就相当于背后有了一个团队在支持，背靠大树好乘凉，借助加盟总部的力量发展壮大自己实为上上之选，此为大智。
3.创业者需要具备什么精神
创业者需要具备以下六种精神：1、批判精神这是最宝贵的一种精神。
一个成功的创新企业领导者肯定会有相应的批判精神，不一定是要完全颠覆原有的营运模式，但肯定会对现有的行业模式产生冲击。2、要有激情创业的过程总是充满艰辛曲折，需要极大的激情和热爱，将创业团队凝聚在一起克服困难，这是一种痛并快乐的精神。
3、要坚韧创业不是百米赛跑，而是马拉松，需要一个长时间的过程，没有坚韧不拔的精神很难成功。4、要有团队精神优秀的创业团队需要的往往不是锦上添花的人，而是那些愿意与你风雨兼程有团队精神的人。
5、要有好学精神好学是创业者不断成长和成熟的催化剂，也是创业团队或将要去创业的朋友们，在成长过程中不可或缺的动力。世界很大，聪明的人很多，只有不断去学习。
去进步，才能不断完善商业模式。6、要灵敏创业团队需要一个最为精干和灵敏的架构，或者说是能够始终保持创业状态的团队，当企业越做越大时，也只是原有架构的延伸，核心团队还在，并且保持沟通顺畅。
4.创业者需要的五大精神
1、诚实守信。
诚实守信乃是创业者创业立足的根本。市场经济已进入诚信时代，所有的生意都几乎靠你为人处世的一些行为准则来感染和吸引客户。
人与人的交往带来商机，这已经是现代商场上一个不争的事实。风险投资界有句名言：“风险投资成功的第一要素是人，第二要素是人，第三要素还是人。”
诚信决定着创业者的市场声誉和发展空间。2、自信自信乃创业者创业的动力，人的意志本身就有无穷无尽的威慑力。
一种可以将梦想变为现实的无限力量。对创业者来说，这种将梦想变为现实的无限力量无疑是一种激发自己潜能的能动性，要对自己有信心，要对未来有信心，坚信失败后依然会有成功再前方招手，坚信自己能战胜一切困境。
3、勇气一个人有勇气才可以不怕任何风险与艰难，才会有乘风破浪破除万难的决心。成功是一个经验积累的过程，创业的过程就是在不断的在失败中跌打滚爬，只有在失败中不断吸取经验，积累经验，积聚经验，不断前行，才有可能达到成功的彼岸。
有个很出名的创业语这样盛行着：为了发现王子，你必须与无数只青蛙接吻。对于创业家来说，必须有勇气直面困境，敢于与困难“接吻”。
4、领导力有这么一个古老的西方谚语，说一只狮子领着一群羊过荒野，胜过一只羊领着一群狮子。这个谚语是多么正确地突现出在企业内领导能力的不可或缺。
成功的企业离不开团结的团队，而团队需要一个核心力量将之建立，组织，维系，领导，并驾御。领导能力是创业者的无形资产，是企业文化的精髓所在，是企业的灵魂和精神支柱。
5、与人交往的能力以往创业我们总强调自主，但在而今的时代这种挂念正在悄然发生着变化。人与人的交往在创业中的作用越来越大，“朋友经济”已日趋成风。
成为创业信息、资金、经验的“储蓄罐”。扩大社交圈，通过朋友掌握更多信息、寻求更大发展，日益成为成功创业的捷径。
5.创业者需要的五大精神
一、创业需要什么方面资源，怎样把握好这些资源 创业初时，你不一定要求一定在这个行业做过，但你必需有许多可以帮助你项目的资源。
或者说当你资源十分欠缺会导致计划中没办落实开展，办事的效率降低。又有完全充分的资源也是不可能的，资源通常是靠时间活动出来的，也并不是一下就可以具备的。
但好的资源可以帮助许多忙，减少许多没必要经历的麻烦，什么方面的资源对你有帮助，你将如何的把握。根据我的调查和思考，可以将其总结为二点，符合两种条件：一是要有进入一个行业起码的资源，另一方面是具备差异性资源。
创业者均不具备这些条件，那么创业成功可能性将会降低。 创业资源条件的八大资源的企业的心脏和命脉，其包括： 1：市场和业务资源：赚钱的商业模式是什么？是否和同行有不同之处，你的优势在什么地方？ 2：客户资源：谁来购买？你将怎样销售你的产品？ 3：技术资源：凭什么赢取客户的信赖？创意在什么地方？如何保证技术的实现？ 4：经营管理资源：是否具备好的经营管理团队？经营能力如何？是否团结一致？ 5：财务资源：是否有足够的启动资金？现金流在什么地方？后需资金如何保证？ 6：行业经验资源：对该行业资讯与常识的积累？自己是否实地做过市场调查报告的文件资料？ 7：行业准入条件：某些行业受到一些政策保护与限制，需要进入资格条件？将来是否受到政府的政策限制？ 8：人力资源条件：是否有合适的专业人才？是否有经营经验？是否有技术和顾问专家支持？ 以上资源创业者也不需要全部具备，但至少应具备其中一些重要条件，其他条件可以通过市场化方式来获取。
创业者如有足够的财务资源，其他资源欠缺也可以弥补；如果有足够的客户资源，其他资源的欠缺也容易改变。全面的做好准备工作才是最重要的，这点应当在项目上马的准备好！ 创业具备的条件是：足够的资本？行业经验？客户资源？技术创新？商业运作能力？与即将面对的竞争对手相比是否有明显的优势？ 二、创业前要细密和正确的方向思考 创业者在创业前应当认真思考、反复评估、考虑成熟上马做。
除了要足够的资源准备外，心理准备最重要，外来的压力可能影响你的决策。如何处理好这些事就靠你的能耐了，总结下基本上为几个方面问题，值得创业者好好的思考。
1：为什么要创业？是否有足够的决心，愿意承担风险吗？过去的利益是否舍得放弃？家庭因素是否影响？单位的事怎样处理好？是否对你个人有一定影响？ 2：是否具备创业者应有的能力与素质，是否能承受挫折，是否具有综合全面的素质，还是有专项技术特长？是否有过成败的经历？是否总结原因？ 3：创业成功的核心资源优势是什么？我具备的条件是：足够的资本？行业经验？客户资源？技术创新？商业运作能力？与即将面对的竞争对手相比是否有明显的优势？ 4：是否有足够的耐心与耐力度过创业期的消耗，估计通过多长时间走过创业瓶颈阶段，自己有多长时间的准备。 5：创业最大的风险是什么，最坏的结果是什么，是否能承受？不要只想到乐观的一方面，对风险一定要有充分的心理准备，否则，一碰到现实状况与想象不一样，一下会造成信心动摇。
回答清楚以上问题之后，再决定是否创业不迟。很多创业者的失败，都是与创业前心理准备不够，匆匆忙忙进行创业，最后失败得一塌糊涂，假如准备不足，条件不具备，晚一点创业也不迟。
三、先有项目业务，再创业其最终都的给别人打工的，没什么本质上的区别和想法 通常人们认为首先应当进入该行业为别人打工谋生，通过过程的经历来积累经验与资源。这点是否对你有帮助，帮助有多大很难上。
因创业是要勇气的，好的项目有许多，但自己做注的项目很少，其实项目的成败关键是靠人，用好人才是最重要的。 为谋生或者说迫于生存的压力，希望赚多点钱，过上较好的生活的创业者是不太合适创业的。
因他们没创业的激情和恒久的耐心，因此，他们在创业之初，是无所谓事业的，创业选择极具盲目性，为创业而创业，在刚开始创之前，进入什么行业，以什么为盈利模式，都是一片茫然。很多创业者，先将公司注册好了，再考虑业务范畴。
这是危险的行为，为实现自己的理想和人格价值创业，无论在任何时间都是可以坚持住，笑到最后，做到最后，这样才可成功！ 创业者在创业之前，一定要有明确的正确的创业思考方向，再决定创业。假如，选择了某一个行业，创业前一定要积累一些该行业的经验，收集相关的资讯，这样更好。
如果有可能，可以先考虑进入该行业为别人打工，在别人的平台现实自己的价值也可以，这也叫创业，并没任何分别。通过打工的经历来积累经验与资源，这样成本可能降低些，也就用不着自己创业时间交学费，行业知识、客户资源渠道，赢利模式都有了，再创业，成功就指日可待了。
创业者正确的思想是很重要的，无论在什么时间你都是给投资人打工的，他们才是真真的老板。给别人打工和给自己打工其尽管是一样的，都是为自己的利益着想。
创业者的区别在于你给投资人打工作的同时还养着员工，这点是创业者是使命和天职。 四、管理团队的经营决策能。
6.创业精神包括哪些内容
创业是人类的另一种发明方式，创业者靠自己的勤劳和智慧在荒凉的领域中开创一片天，然而，想要走从一无所有到腰缠万贯，从山穷水尽到绝处逢生，从仰人鼻息到自力更生的创业道路，并不是靠打拼蛮干，而是需要具备创业者所应具备的创业精神。
1 敢为人先，不断进取
在改革开放初期，有这样一群人，他们以务实打拼，能吃苦的性子创下了一片天，他们就是温商。在改革开放初期，温州人作为第一个吃螃蟹的人，他们敢为人先，什么都敢尝试，从百姓日常的纽扣到走向国际的徽章，从普通玩具到高科技电子产品，无一不是温州人靠大胆尝试做出来的。正因为温州人这种敢为人先，不断进取的精神，温商也成为许多创业人士学习的对象。创业者想要创业，就要认真学习借鉴他人先进经验，改变不想做老板、不敢闯市场、不愿创大业的陈旧思想和畏难情绪，营造想创业、敢创业、能创业的社会氛围，温商这种敢为人先，不断进取的精神正是创业者学习的榜样。敢为人先，不断进取正是创业者应具备的基本精神。
2 敢于冒险，懂得变通，敢于创新
在古代，商人经商无非就是冒险，如今，科技与经济都飞速发展，敢于冒险的精神依然是创业者应具有的精神。所谓创业，就是要做常人不敢做的事，用大胆的方式为自己创造产品。在创业过程中也要学会变通和创新，不能照搬现有的商业模式。只有创新才叫真正的创业，否则就是模仿，甚至是盗版。如游戏软件的开发，创业者不将已有的技术进行创新成为属于自己的东西，而将原有的他人的游戏软件作为自己的创业产品，那么最终会被起诉为盗版，这也将会成为失败的创业。创业必须要创新！创新为创业提供了方向，为创业创造了机遇。创新可以是产品的技术创新，可以是营销模式的创新，也可以是服务对象的创新，在商业道路上因创新而成功的例子非常多。如腾讯，华为，支付宝等。当然现在的创业者不一定要按照别人成功的道路走，但这些成功者的创新精神是非常值得我们去学习的。在冒险中不断摸索，不断创新和变通，找到属于自己的创业之路。因此，创业者更应具备这种敢于冒险，懂得变通，敢于创新的精神。
3 有远见，不轻易放弃
成功只属于有远见，懂得坚持的人，特别是创业者。许多创业成功的例子数不胜数，这些成功例子都有一个共同的特点，在创业之初都不被他人看好，创业过程极其艰辛，让创业者很难坚持，只有那些有远见，肯坚持的创业者才能将自己的创业项目推向成功。人有前后眼，富贵一千年，成功创业者应具有的最高精神就是有远见，懂得坚持。
创业之路，道阻且长，想要成为一名真正的创业者就应具备以上三种精神。
