炭素车间安全知识试卷(新进员工三级安全教育培训考试题)

1.新进员工三级安全教育培训考试题

三级安全教育考试试题

姓名： 单位：成绩：

一、填空题：（每题1分，共25分）

1、三级安全教育制度是企业安全教育的基础制度，三级教育是指（）、（ ）、（ ）

2、我国的安全生产方针是（）、（ ）

3、当今世界各国政府采取强制手段对本国公民实施的三大安全主题是（）、（ ）、（ ）

4、我国的消防工作方针是（）、（ ）

5、《中华人民共和国安全生产法》正式颁布实施的时间为（）。

6、《中华人民共和国职业病防治法》通过的时间为（）

7、“三不伤害”活动指的是（）、（ ）、（ ）

8、危险识别和评价考虑的因素有（ ）、（ ）、（）

9、生产过程中的“三违”现象是指（ ）、（ ）、（）

10、职业病防治工作坚持（ ）（）的方针，实行（ ）（ ）

二、选择题（每题2分，共10分）

1、国家标准（GB2893-82）中规定的四种安全色是（）

A、红、蓝、黄、绿 B、红、蓝、黑、绿 C、红、青、黄、绿 D、白、蓝、黄、绿

2、电焊作业可能引起的疾病主要有（ ）

A、电焊工尘肺 B、气管炎 C、电光性眼炎 D、皮肤病

3、漏电保护装置主要用于（）

A、减小设备及线路的漏电 B、防止供电中断

C、减少线路损耗 D、防止人身触电事故及漏电火灾事故

4、在密闭场所作业（O2浓度为18%，有毒气体超标并空气不流通）时，应选用的个体防护用品为（）

A、防毒口罩 B、有相应滤毒的防毒口罩 C、供应空气的呼吸保护器 D、防尘口罩

5、在下列绝缘安全工具中，属于辅助安全工具的是（）

A、绝缘棒 B、绝缘档板 C、绝缘靴 D、绝缘夹钳

三、简答题（每题10分，共40分）

1、操作现场违章表现范围有哪些？

2、以下五种工种工人上岗除穿戴工作服、工作鞋外，还应穿戴什么劳动保护用品？

车 工： 钻 工：

起重工：

电焊工：

汽焊工：

3、风险削减措施有哪三种？

4、用水救火应注意什么？

四、问答题：（第一题15分、第二题10分）

1、消防安全管理中的“两懂、三会、四记住”的内容？

2、哪些行为为设备操作违章行为？

答案：

1、入厂教育、车间教育和岗位（班组）教育

2、“安全第一、预防为主”

3、健康、安全、环境

4、预防为主、防消结合

5、2002年11月1日

6、2001年10月27日

7、不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害

8、人、环境、财产

9、违章指挥、违章操作、违反劳动纪律

10、预防为主，防治结合，分类管理，综合治理

1、A 2、A、C 3、D 4、C 5、C

三、1、设备传动部分防护罩（栏）缺损或未关好就开车操作；检修带电设备时在配电形状处不断电或未挂警示牌；高处作业或在有高处作业、有机械化运输设备下面工作而不戴安全帽的。

2、车工：戴护目镜；钻工：戴安全帽、手套；起重工：戴安全帽、手套；

电焊工：戴防护面罩、手套；汽焊工：戴护目镜、手套

3、（1）减少事故发生的可能性；（2）限制事故的范围和时间；（3）控制事故、降低事故长期和短期的影响

4、（1）不能扑救带电火灾；（2）不能扑救油类火灾；（3）不能扑救遇水起化学反应的火灾

(4)不能扑救赤红的金属；（5）不能扑救精密仪器，贵重文物档案火灾

四、1两懂：（1）懂防火灭火知识；（2）懂消防器材使用性能。

三会：（1）会报警、火警电话119;(2)会使用消防器材；（3）会扑灭初期火灾

四记住：（1）报警一定要说清着火单位、地点、路线；（2）泡沫灭火机千万不能灭电火；（3）徽机和贵重设备着火用1211灭火机；（4）使用二氧化碳不灭火机防冻伤

2、（1）设备传动部分防护罩（栏）缺损或未关好就开车操作；（2）进入机械设备内抢修运转部件不设人监护或未采取重复断开动力源措施；（3）任意开动非本工种设备（4）特种作业未取证者独立操作；（5）超限使用设备（6）非特种作业人员从事特种作业（7）设备上有安全装置，而开车时不使用；（8）开动已查封的设备（9）任意拆除设备的安全装置（10）不按规定使用吊、索具。

2.车间的安全知识有哪些

1、生产现场有否“三违”现象。“三违”，是指违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。

员工现场操作是否按照安全操作规程操作和佩戴劳动防护用品。不同行业员工劳保用品配备和使用有不同的规定，如建筑工人要配备和使用安全帽、工作服、工作鞋、手套等，粉碎工要重点配备和使用防尘毒口罩，钳工、机床工重点配备和使用防护皮鞋、防护眼镜等。

2、车间、仓库环境是否整洁，物资堆放是否有序。如氧气瓶、乙炔瓶不能曝晒、倒立，两种气瓶不能同库存放（通风较好的宽敞场所，可相距5米以外堆放）。

3、危险物品管理是否规范。剧毒品、爆炸品的管理是否做到“五双”，危险化学品是否专库存放，危险化学品是否有安全技术说明书和安全标签等。

4、重点项目、重点设备设施是否安装安全装置和安全警示标志。

5、使用动火是否经过审批及采取有效的防护措施。

扩展资料：

车间管理的基本原则：

1、统一领导和民主管理相结合的原则。现代工业生产是建立在高度技术基础上的社会化大生产，生产力水平越高，生产的社会化程度越高，就越需要严格实行统一领导。

2、思想政治工作和经济工作相结合的原则。职工在思想政治方面的问题，总是在经济活动中产生的，是在管理过程中产生的，或是从生产、技术经营管理活动中反映出来的。

所以车间的思想政治工作必须结合经济工作来做，才能服务于生产，才能确保经济工作的社会主义方向，才能使车间生产活动顺利进行，并取得最佳的经济效益。

参考资料来源：百度百科-三违行为

参考资料来源：百度百科-车间管理

3.复工安全试题

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内容来自用户：热爱医学

复工教育试题

单位：姓名：职务：时间：

一、选择题

1、新工人的三级安全教育是指厂级教育、____和班组教育。（）

A.启蒙教育B.车间教育C.礼仪教育

2、绝对不允许用下列哪种方法清理机械器具上的油污？ （ ）

A.用汽油刷洗B.用海绵擦C.用抹布擦净

3、氧气瓶和乙炔瓶工作间距不应少于（ ）米？

A.4米B.5米C.6米

4、安全带适用于以下哪种作业？（ ）

A.高处作业B.悬挂C.吊物

5、工作台，机床上使用的局部照明灯，电压不得超过（ ）。A.47伏B.110伏C 36伏6、安全监察是一种带有（ ）的监督。

A.强制性B.规范性C.自觉性

7、三线电缆中的红线代表（ ）。

A.零线B.火线C.地线

8、离岗三个月以上六个月以下复工的工人，要重新进行（ ）。

A.岗位安全教育B.厂级安全教育C.车间安全教育

9、按照国标规定，凡是在坠落高度基准面（ ）以上，有可能坠落的高处进行的作业均可称为高处作业。A 2米B 3米C 4米

10、《安全生产法》立法的目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少（），保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。

A、生产安全事故B、火灾、交通事故C、重大、特大事故

11、《安全生产法》规定，生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时，应对从业人员进行（14

4.三级安全教育培训答案

厂部教育内容

(1) 讲解劳动保护的意义、任务、内容和其重要性，使新入厂的职工树立起“安全第一”和“安全生产人人有责”的思想[1] 。

(2) 介绍企业的安全概况，包括企业安全工作发展史，企业生产特点，工厂设备分布情况（重点介绍接近要害部位、特殊设备的注意事项），工厂安全生产的组织。

(3) 介绍国务院颁发的《全国职工守则》和《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》以及企业内设置的各种警告标志和信号装置等。

(4) 介绍企业典型事故案例和教训，抢险、救灾、救人常识以及工伤事故报告程序等。

厂级安全教育一般由企业安技部门负责进行，时间为4~16小时。讲解应和看图片、参观劳动保护教育室结合起来，并应发一本浅显易懂的规定手册。

车间教育内容

(1) 介绍车间的概况。如车间生产的产品、工艺流程及其特点，车间人员结构、安全生产组织状况及活动情况，车间危险区域、有毒有害工种情况，车间劳动保护方面的规章制度和对劳动保护用品的穿戴要求和注意事项，车间事故多发部位、原因、有什么特殊规定和安全要求，介绍车间常见事故和对典型事故案例的剖析，介绍车间安全生产中的好人好事，车间文明生产方面的具体做法和要求。

(2) 根据车间的特点介绍安全技术基础知识。如冷加工车间的特点是金属切削机床多、电气设备多、起重设备多、运输车辆多、各种油类多、生产人员多和生产场地比较拥挤等。机床旋转速度快、力矩大，要教育工人遵守劳动纪律，穿戴好防护用品，小心衣服，发辫被卷进机器，手被旋转的刀具擦伤。要告诉工人在装夹、检查、拆卸、搬运工件特别是大件时，要防止碰伤、压伤、割伤；调整工夹刀具、测量工件、加油以及调整机床速度均须停车进行；擦车时要切断电源，并悬挂警告牌，清扫铁屑时不能用手拉，要用钩子钩；工作场地应保持整洁，道路畅通；装砂轮要恰当，附件要符合要求规格，砂轮表面和托架之间的空隙不可过大，操作时不要用力过猛，站立的位置应与砂轮保持一定的距离和角度，并戴好防护眼镜；加工超长、超高产品，应有安全防护措施等。其他如铸造、锻造和热处理车间、锅炉房、变配电站、危险品仓库、油库等，均应根据各自的特点，对新工人进行安全技术知识教育。

(3) 介绍车间防火知识，包括防火的方针，车间易燃易爆品的情况，防火的要害部位及防火的特殊需要，消防用品放置地点，灭火器的性能、使用方法，车间消防组织情况，遇到火险如何处理等。

(4) 组织新工人学习安全生产文件和安全操作规程制度，并应教育新工人尊敬师傅，听从指挥，安全生产。车间安全教育由车间主任或安技人员负责，授课时间一般需要4~8课时。

班组教育内容

(1) 本班组的生产特点、作业环境、危险区域、设备状况、消防设施等。重点介绍高温、高压、易燃易爆、有毒有害、腐蚀、高空作业等方面可能导致发生事故的危险因素，交待本班组容易出事故的部位和典型事故案例的剖析。

(2) 讲解本工种的安全操作规程和岗位责任，重点讲思想上应时刻重视安全生产，自觉遵守安全操作规程，不违章作业；爱护和正确使用机器设备和工具；介绍各种安全活动以及作业环境的安全检查和交接班制度。告诉新工人出了事故或发现了事故隐患，应及时报告领导，采取措施。

(3) 讲解如何正确使用爱护劳动保护用品和文明生产的要求。要强调机床转动时不准戴手套操作，高速切削要戴保护眼镜，女工进入车间戴好工帽，进入施工现场和登高作业，必须戴好安全帽、系好安全带，工作场地要整洁，道路要畅通，物件堆放要整齐等。

(4) 实行安全操作示范。组织重视安全、技术熟练、富有经验的老工人进行安全操作示范，边示范、边讲解，重点讲安全操作要领，说明怎样操作是危险的，怎样操作是安全的，不遵守操作规程将会造成的严重后果。

5.学习完碳素厂的安全怎样写总结

一、合理利用资源，控制产品成本，提高产品市场竞争力。

2010 年，在行业亏损严重、产能过剩、原材料大幅涨价而阳极 市场疲软的情况下，我厂靠深挖内部资源和灵活调整产品结构的方 式， 确保了生产的正常运行和经营不亏损。在公司领导的正确决策下， 及时降低阳极产量扩大保护环产量、减少原料产品库存（石油焦由一个月库存减低到 7~~10 天即由 600 吨压缩到 200 吨左右； 阳极库存由 一个月降到 10 天的量即由 600 吨降到 200 吨左右）大幅减少了厂部 生产资金的占用量，有效地提高了公司资金的利用率，降低了资金占 用风险；在人员岗位配置上，全厂由年初总生产管理人员 99 人压缩 到年终的 70 人，全年共抽调分流、离职 29 人。

在不调整生产单价的 情况下，使在职职工的收入得到相应提高，并且经公司同意完善了职 工的养老保障制度，适应了当前物价和工资上涨的形式，缓解了年初 职工大量离职的状况，抑制了产品的人工成本上涨，降低了企业人员 管理的财务费用。使得车间岗位人员配置更科学更合理，提高了工作 效率。

进入 2010 年来，设备维修量大量增加。全厂主要设备均进入 了老化更换期。

加之一些设备已经无法买到相关配件，致使维修更加 困难。在顶住供货紧张、维修时间紧、缺少维修配件的困难情况下， 始终保持主设备全年运转率在 90%以上。

（自制更换了雷蒙磨主机进 风口的调节挡板、成型机偏心 等；敞开式焙烧炉全年进行大修五次，一共用了耐火标砖 143.6 吨（即 35900 块标砖）全年维修火道达 18 条之多。确保了焙烧炉始终维持正常运行，保证了全年阳极的供 货量。

在不外请施工人员的情况下，靠内部协调组织维修焙烧炉的工 时全年达到 300 个工时以上，充分考验了厂部的协调和组织能力。在 新一年度的工作中我将更加注重以上工作的开展，确保 2011 年的生 产任务顺利完成。

二、进一步完善关键岗位的人才培养与培训。2010 年因物价大幅上涨，导致市场上的临工工资大幅提高，环比之下我厂工资水平已经不再具有优势和吸引力， 致使部分职工产生 离职别某高就的思想，离职率升高，导致一些关键岗位技术工流失， 影响到了全厂产品质量的稳定，如混捏车间全年离职 8 人，严重影响 到该车间的正常运行。

因此，必须完善全厂关键岗位人员的复合配置 和日常不间断培训，杜绝再出现一人离职全班瘫痪的事情发生。严格 执行厂部规定的辞职制度，并对因离职、病事假影响到的班组进行及 时人员调整和新人的顶岗培训。

对有离职想法的职工进行思想动员和 说服开导，加强平时与职工的思想交流，让职工能明了企业的发展慨 况。在 2011 年的工作中完善关键岗位人员的复合配置和日常关键岗 位技术培训是本年度工作的重重之重，我必将全力予付。

三、加强日常生产安全管理和安全培训。2010 年，我厂安全事故频发，致使多人受伤，严重的损害了企 业的形象，制约了企业的发展，伤害了职工的感情。

在这一年里因市 场波动厂部进行了大幅度产品结构调整，致使部分职工的岗位、工作 量、收入均受到影响；加之受市场物价上涨零工工资上涨的影响，工 人出现思想波动，厂部未能及时针对性的进行思想开导和说服教育， 致使生产纪律松散、人心浮动，从而诱发了安全事故。因此，在 2011 年的工作中， 我将在每月的安全培训中重点进行思想开导和说服教育 工作，使职工能深刻的认识安全的意义，明了企业的发展慨况。

从而 能更好的理解和支持厂部的工作、能明白企业为他提供一份工作是多 么的不易、懂得企业的发展将会为个人的发展创造多少良机，也只有 当职工意识到工作的来之不易、自身责任的重要性、企业发展与个人发展的密切关系后， 企业的管理和发展才能从人力资源中获得源源不 断的支持和理解，企业也才谈得以发展，安全才能得到保障。四、是加强自身学习，提升自身素养。

经上年度工作洗礼，使我认识到了诸多自身的不足，为弥补专业 知识欠缺、综合素质低，在新一年的工作中我将 （1） 、加强管理理论和业务知识的学习，不断提高管理理论和管 理水平，尽快完成角色转换，胜任本职工作。（2） 、时刻保持清醒的头脑，处处严格要求自己，不做有损于职 工团结的事，不说有损企业形象的话。

（3） 、在日常工作中注重“三勤” ：脑勤——勤学多思，多为领 导出点子，多献计献策；腿勤——不怕多跑车间，不怕多流汗；嘴勤 ——多向厂长汇报，多与班子领导协调，多与员工沟通，把分管工作 做实做优。（4） 、反省当日工作，进行及时的自我修正和补救。

力争做得再 虚心一些、再刻苦一些、再朴实一些、再扎实一些、在努力一些。（5） 、处理好家庭关系，保证不因家庭问题影响日常工作。

立足本职岗位，做好所分管的工作，更好地为碳素厂的生产尽心 尽力。以上是我的 2010 年工作总结， 和对 2011 年的展望有不妥之处， 请领导给予批评指正。

6.车间安全教育的内容是什么

车间安全教育的内容： 1、认真遵守安全操作规程 。

新工人须牢记的第一件事是要遵守工作场所的安全卫生规程，各种安全规程很多是从我们前辈的事故、伤害等经历中总结出来的，我们应该严格遵守。 任何操作都应有正确的程序，它是能够使操作“顺利”“安全”“容易”进行的方法。

因此，不按程序操作，就可能造成事故、伤害。有人认为“按自己的方式做就行”，按程序“太麻烦”，但“欲速则不达”。

只有忠实的遵守操作程序，安全才能有保障。 2、岗前安全早预知 。

上岗前，要搞清楚工作中的注意事项，有不清楚的地方要积极提问，直到弄清楚。要检查自己作业的范围有无安全问题？有无打滑、摔倒的危险？使用的工具、用具有无损坏？使用的材料、机械有无异常？在工作中要随时想一想“下一步要进行的作业存在什么危险”“如何才能避免这种危险”。

严禁随意进入危险区域和乱动阀门、电气开关等 。 3、安全常规知识 。

为生产需要所设的坑、壕、和池，应该有围栏或者盖板。 原材料、成品、半成品的堆放，应该不妨碍操作和通行，废料要及时清除。

工作场所应保持清洁整齐。 散放易燃易爆物质的场所，应该严禁烟火。

对于易燃、易爆、烧灼及有静电发生的场所作业的工人，禁止发放和使用化纤防护服及用品。